Telekommunikation

1&1 Versatel GmbH

1001-5000

Deutschland

Die 1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B-Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werden Sie Teil von etwas Großem als (Senior) Project Manager - Netzausbau (w/m/d) in Essen!

## Aufgaben

*   Führen von Projekten sowie Prüfen und Koordinieren des Projektfortschrittes durch das Projektteam unter Berücksichtigung der vereinbarten Termine, Kosten und Qualität (Multi-Projektmanagement)
*   Durchführen regelmäßiger Reportings bspw. für das Management 
*   Erarbeiten und Festlegen von Projektzielen mit dem Anforderer sowie Erstellen und Abstimmen der Projekt-Charta mit dem Projektteam
*   Organisieren und Strukturieren des Projektes, Erstellen der Projektstruktur und des Projektstaffings in Abstimmung mit den Linienverantwortlichen
*   Laufende Aktualisierung der Projektpläne, Projektdokumentation sowie das Erstellen von Statusberichten 
*   Unterstützen der involvierten Fachbereiche bei der Aufnahme von Anforderungen und Change Requests
*   Durchführen von Risikoanalysen und Entwickeln von Gegenmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen

## Qualifikation

*   Abgeschlossenes Studium (bspw. der Betriebswirtschaftslehre oder technischer Studiengänge) oder eine äquivalente Berufsausbildung
*   Sehr gute Kenntnisse der Prozesse und Systeme im TK-Umfeld, der Methoden im Projektmanagements, der unterstützenden Prozesse und der Best Practices
*   Selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität, Präsentations- und Kommunikationsstärke sowie Ziel- und ergebnisorientierte Vorgehensweise, analytisches Denkvermögen, hohe Entscheidungs- und Handlungsbereitschaft auch bei unvollkommener Informationslage
*   Sicheres Auftreten sowie hohe Eigenverantwortung und gute Selbstorganisation
*   Hohes technisches Verständnis und Begeisterung für die Umsetzung von Themen und Kundenanforderungen
*   Reisebereitschaft
*   Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Programmen (PowerPoint, Excel etc.) 
*   Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse

## Benefits

*   Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
*   Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
*   Gezielte Förderung der Mitarbeitenden: Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungsakademie  
*   Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
*   Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
*   30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
*   Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office
*   Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
*   Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
*   Fahrrad-Leasing
*   Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte
*   Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
*   Konzernweites 1&1 Sommerfest
*   Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
*   Jubiläumsgratifikationen
*   Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

Angestellte/r

Berufserfahren

<p>Die 1&amp;1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B-Spezialist der 1&amp;1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werden Sie Teil von etwas Großem als (Senior) Project Manager - Netzausbau (w/m/d) in Essen!</p>
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Führen von Projekten sowie Prüfen und Koordinieren des Projektfortschrittes durch das Projektteam unter Berücksichtigung der vereinbarten Termine, Kosten und Qualität (Multi-Projektmanagement)</li>
<li>Durchführen regelmäßiger Reportings bspw. für das Management </li>
<li>Erarbeiten und Festlegen von Projektzielen mit dem Anforderer sowie Erstellen und Abstimmen der Projekt-Charta mit dem Projektteam</li>
<li>Organisieren und Strukturieren des Projektes, Erstellen der Projektstruktur und des Projektstaffings in Abstimmung mit den Linienverantwortlichen</li>
<li>Laufende Aktualisierung der Projektpläne, Projektdokumentation sowie das Erstellen von Statusberichten </li>
<li>Unterstützen der involvierten Fachbereiche bei der Aufnahme von Anforderungen und Change Requests</li>
<li>Durchführen von Risikoanalysen und Entwickeln von Gegenmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (bspw. der Betriebswirtschaftslehre oder technischer Studiengänge) oder eine äquivalente Berufsausbildung</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse der Prozesse und Systeme im TK-Umfeld, der Methoden im Projektmanagements, der unterstützenden Prozesse und der Best Practices</li>
<li>Selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität, Präsentations- und Kommunikationsstärke sowie Ziel- und ergebnisorientierte Vorgehensweise, analytisches Denkvermögen, hohe Entscheidungs- und Handlungsbereitschaft auch bei unvollkommener Informationslage</li>
<li>Sicheres Auftreten sowie hohe Eigenverantwortung und gute Selbstorganisation</li>
<li>Hohes technisches Verständnis und Begeisterung für die Umsetzung von Themen und Kundenanforderungen</li>
<li>Reisebereitschaft</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Programmen (PowerPoint, Excel etc.) </li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität</li>
<li>Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur</li>
<li>Gezielte Förderung der Mitarbeitenden: Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungsakademie  </li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich</li>
<li>Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)</li>
<li>30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe</li>
<li>Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office</li>
<li>Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung</li>
<li>Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
<li>Mitarbeiterrabatte für 1&amp;1 Produkte</li>
<li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
<li>Konzernweites 1&amp;1 Sommerfest</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Jubiläumsgratifikationen</li>
<li>Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende</li>
</ul>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist.</p>
<p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.</p>


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