Philipps-Universität

Personalcontrolling mit dem Schwerpunkt SAP-Organisationsmanagement

Angestellte/r
Angestellte, Beamte auf Landes-, kommunaler Ebene

Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.

Die Personalabteilung der Philipps-Universität ist zuständig für alle Personalangelegenheiten der rund 4.300 Beschäftigten und mehr als 1.000 studentischen Hilfskräfte. Das Referat II B 1 koordiniert u. a. den Betrieb von IT-Anwendungen (z. B. SAP-HCM) und ist für das Personalcontrolling und Berichtswesen zuständig. Wir bieten Ihnen einen vielfältigen Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem kollegialen Team.

Aufgaben

  • Koordinierung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des SAP-Organisationsmanagements
  • Pflege des Sollstellenplans
  • Erstellung von Auswertungen, Berichten und Personalkostenkalkulationen
  • Mitarbeit im Daten- und Informationsmanagement (Internetseiten, Formulare, etc.)
  • Unterstützung bei der Optimierung von Personalprozessen und digitalen Anwendungen

Qualifikation

  • abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalwesen/Controlling, Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation
  • idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Personalwesen und in der Anwendung von SAP-HCM oder vergleichbarer Anwendungen
  • gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere fortgeschrittene Kenntnisse und Erfahrungen in Excel und bestenfalls auch in Access
  • strukturierte, teamorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
  • sehr gute Deutschkenntnisse und möglichst auch gute englische Sprachkenntnisse

Benefits

Die unbefristete Vollzeitstelle kann je nach Qualifikation und Erfüllung der beamtenrechtlichen bzw. tariflichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 10 HBesG oder im Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe 9b TV-H besetzt werden. Bei Übernahme weiterer höherwertiger Aufgaben bestehen Entwicklungsmöglichkeiten auf dieser Stelle.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungsende = 14.05.2023.

Aktualisiert: vor 3 Tagen
Job ID 11215933
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  1. Personalcontrolling mit dem Schwerpunkt SAP-Organisationsmanagement