Seit 1960 versorgen wir als europaweit führendes Familienunternehmen gewerbliche
und institutionelle Groß- und Kleinkunden mit Reinigungs-, Hygieneartikeln sowie
Arbeitsschutzausrüstung.
Aufgaben
- Unterstützung bei der Bewerberverwaltung und -kommunikation
- Mitarbeit bei der Organisation von Vorstellungsgesprächen
- Recherche von geeigneten Recruiting-Kanälen
- Erstellung von Stellenanzeigen und Bewerberprofilen
- Allgemeine administrative Tätigkeiten im HR-Bereich
- Aktives Souring von Kandidaten über verschiedene Plattformen und Kanäle
- Eigenverantwortliche Personalbeschaffung und Teilnehmen an den Bewerbergesprächen
Qualifikation
- Immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich BWL, Psychologie, Personalmanagement oder einem verwandten Studiengang
- Interesse an HR-Themen und Recruiting-Prozessen
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Personalbereich durch Praktika oder studentische Tätigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten je nach Stundenplan
- Transparente Gehaltszahlung 14€/ Std.
- Arbeitszeit pro Woche 15 - 20 Std.
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit besten Entwicklungsmöglichkeiten
- Intensive und strukturierte Einarbeitung
- Kurze Entscheidungswege und Gestaltungsräume, so dass du etwas
- wegen kannst
- Homeoffice möglich
- Kostenlose Bereitstellung von Getränken
- Subventioniertes gesundes Mittagessen
Du möchtest also im HR Bereich durchstarten und hast Lust auf spannende und zukunftsorientierte Aufgaben? Dann bewirb dich jetzt bei uns.
Sende uns heute noch deinen vollständigen Lebenslauf zu. Wir freuen uns darauf dich kennen zu lernen