Selezione e ricerca di personale

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1-10

Italia

Hinto®Group progetta e sviluppa soluzioni digitali innovative, aiutando aziende nei settori energia, trasporti e logistica a trasformare processi complessi in prodotti digitali efficienti. Lavorano con realtà come **A2A Energia e CGT Caterpillar**, affrontando le sfide della digitalizzazione con un approccio strategico e tecnologico avanzato. 

Siamo alla ricerca di **un/una Head of Design**, una figura chiave in Hinto che guidi l’evoluzione del team verso autonomia, collaborazione e impatto strategico. La persona entrerà nella **Practice di Design (Service / UX / UI)**, in stretta collaborazione con i Lead Designers, il Practice Lead Tech e le funzioni Business Operations, CTO e Finance/People. Se ami le sfide, sai coniugare estetica, efficacia e rigore di processo, candidati per questa posizione.

L’Head of Design **costruisce un ponte stabile tra design e tech**, sperimentando e **istituzionalizzando processi condivisi** che integrano design e delivery; contribuisce alla **crescita dell’offerta lavorando con Sales e Marketing** per amplificare il valore del design presso i clienti; rende il team protagonista del cambiamento, promuovendo leadership diffusa e apprendimento continuo; infine, **definisce la visione strategica triennale della Practice,** allineata all’evoluzione dell’azienda e del mercato.

## Compiti

*   Contribuirai a tutte le fasi di progetto: **pitching, discovery, ideazione, delivery e misurazione.**
*   Fornirai supporto strategico su progetti chiave e iniziative di innovazione.
*   Definirai metodologie e approcci progettuali per soddisfare le esigenze dei clienti (design thinking, discovery, governance DS).
*   Supervisionerai **l’allocazione delle persone sui progetti** insieme al Business Operation Manager, bilanciando priorità e competenze.
*   Gestirai la relazione diretta con i clienti per identificare opportunità di crescita e upsell cross-practice.
*   Evolverai **la Practice in base alle dinamiche di mercato** (offering, capability building, partnership).
*   Produrrai analisi e raccomandazioni data-driven per presentare proposte e sfide della Practice alla leadership esecutiva.
*   Sosterrai la demand generation con contenuti, case, talk e **contributi alle proposte commerciali.**
*   Lavorerai **su progetti enterprise** (es. innovation hub, future design, retail/IT) in collaborazione con Tech/Dev, PM, Marketing e altre BU.

**Attività interne a Hinto**

*   Supervisione operativa e gestione della Practice: priorità, capacity, qualità, KPI.
*   Faciliterai la **comunicazione tra management e team** (e viceversa), assicurando allineamento e trasparenza.
*   Sviluppo e formazione del team insieme ai Lead Designer
*   **Performance management:** feedback, benessere, responsabilizzazione ed empowerment delle persone.
*   Piani di crescita professionale: li costruirai con i Lead Designers e li coordinerai con CTO e Finance/People per l’attuazione.
*   Ottimizzazione di processi, metodologie e strumenti garantendo conformità a standard di qualità e normative.
*   Collaborazione interfunzionale tra Business Unit e altre Practice per delivery integrato.
*   Contributo alla strategia aziendale e all’innovazione interna (offering, playbook, acceleratori).

## Requisiti

*   Comunichi con chiarezza idee complesse e gestisci efficacemente interlocutori diversi (business, IT, C-level).
*   Hai esperienza **nella supervisione di team**, **mentoring** e nella **pianificazione/allocazione** delle risorse.
*   Ti appassiona migliorare i processi e ridurre gli attriti tra design e sviluppo.
*   Hai buona conoscenza dell’inglese (parlato e scritto).
*   **8+ anni nel design** (mix Service / Product / UI), di cui 2+ anni in ruoli di leadership/coordinamento in consulenza o aziende strutturate.
*   Esperienza su **progetti nazionali/internazionali** e in contesti multi-cliente.
*   Solida padronanza di **processi end-to-end** e Design Ops.
*   **Track record data-informed:** sai impostare KPI, analizzare performance e costruire business case per la leadership.
*   **Client-facing:** conduzione workshop, presentazioni e negoziazione di trade-off con stakeholder business/IT.

**Competenze tecniche:**

*   Traduzione esigenze di business in opportunità progettuali e roadmap di valore.
*   Design Thinking, research (desk/field), benchmark e lettura dati (es. web analytics).
*   Progettazione di **journey multi-touchpoint**, IA, wireframe, layout e prototipi interattivi.
*   Principi responsive e mobile-first, progettazione iOS/Android, **accessibilità e design system**.
*   **Presentazione e argomentazione** delle scelte a stakeholder tecnici e non.

**Competenze gestionali:**

*   Stima effort, pianificazione attività, gestione scadenze e capacity planning.
*   Coordinamento di **workflow e priorità con designer**, PM, account e sviluppo.
*   Gestione di più progetti in parallelo mantenendo standard elevati.
*   Progettazione e **conduzione di workshop** e sessioni collaborative.
*   Formazione e **crescita dei riporti diretti.**

## Vantaggi

*   **Contratto a tempo indet. RAL indicativa 50-60k€** (commisurata all’esperienza) con variabile su KPI di practice
*   Opportunità di impostare ed **evolvere la Practice** con impatto trasversale sull’azienda
*   Ambiente **dinamico e attento al benessere** delle persone
*   **Work-life balance:** lavoro full remote o ibrido (Milano o Torino)
*   **Rimborsi per internet** e telefono cellulare di casa
*   Piani di formazione individuali, community interne e momenti di condivisione.

Dipendente

Executive

Hinto®Group progetta e sviluppa soluzioni digitali innovative, aiutando aziende nei settori energia, trasporti e logistica a trasformare processi complessi in prodotti digitali efficienti. Lavorano con realtà come A2A Energia e CGT Caterpillar, affrontando le sfide della digitalizzazione con un approccio strategico e tecnologico avanzato. 
Siamo alla ricerca di un/una Head of Design, una figura chiave in Hinto che guidi l’evoluzione del team verso autonomia, collaborazione e impatto strategico. La persona entrerà nella Practice di Design (Service / UX / UI), in stretta collaborazione con i Lead Designers, il Practice Lead Tech e le funzioni Business Operations, CTO e Finance/People. Se ami le sfide, sai coniugare estetica, efficacia e rigore di processo, candidati per questa posizione.
L’Head of Design costruisce un ponte stabile tra design e tech, sperimentando e istituzionalizzando processi condivisi che integrano design e delivery; contribuisce alla crescita dell’offerta lavorando con Sales e Marketing per amplificare il valore del design presso i clienti; rende il team protagonista del cambiamento, promuovendo leadership diffusa e apprendimento continuo; infine, definisce la visione strategica triennale della Practice, allineata all’evoluzione dell’azienda e del mercato.
<h2 id="compiti">Compiti</h2>
<ul>
<li>Contribuirai a tutte le fasi di progetto: pitching, discovery, ideazione, delivery e misurazione.</li>
<li>Fornirai supporto strategico su progetti chiave e iniziative di innovazione.</li>
<li>Definirai metodologie e approcci progettuali per soddisfare le esigenze dei clienti (design thinking, discovery, governance DS).</li>
<li>Supervisionerai l’allocazione delle persone sui progetti insieme al Business Operation Manager, bilanciando priorità e competenze.</li>
<li>Gestirai la relazione diretta con i clienti per identificare opportunità di crescita e upsell cross-practice.</li>
<li>Evolverai la Practice in base alle dinamiche di mercato (offering, capability building, partnership).</li>
<li>Produrrai analisi e raccomandazioni data-driven per presentare proposte e sfide della Practice alla leadership esecutiva.</li>
<li>Sosterrai la demand generation con contenuti, case, talk e contributi alle proposte commerciali.</li>
<li>Lavorerai su progetti enterprise (es. innovation hub, future design, retail/IT) in collaborazione con Tech/Dev, PM, Marketing e altre BU.</li>
</ul>
Attività interne a Hinto
<ul>
<li>Supervisione operativa e gestione della Practice: priorità, capacity, qualità, KPI.</li>
<li>Faciliterai la comunicazione tra management e team (e viceversa), assicurando allineamento e trasparenza.</li>
<li>Sviluppo e formazione del team insieme ai Lead Designer</li>
<li>Performance management: feedback, benessere, responsabilizzazione ed empowerment delle persone.</li>
<li>Piani di crescita professionale: li costruirai con i Lead Designers e li coordinerai con CTO e Finance/People per l’attuazione.</li>
<li>Ottimizzazione di processi, metodologie e strumenti garantendo conformità a standard di qualità e normative.</li>
<li>Collaborazione interfunzionale tra Business Unit e altre Practice per delivery integrato.</li>
<li>Contributo alla strategia aziendale e all’innovazione interna (offering, playbook, acceleratori).</li>
</ul>
<h2 id="requisiti">Requisiti</h2>
<ul>
<li>Comunichi con chiarezza idee complesse e gestisci efficacemente interlocutori diversi (business, IT, C-level).</li>
<li>Hai esperienza nella supervisione di team, mentoring e nella pianificazione/allocazione delle risorse.</li>
<li>Ti appassiona migliorare i processi e ridurre gli attriti tra design e sviluppo.</li>
<li>Hai buona conoscenza dell’inglese (parlato e scritto).</li>
<li>8+ anni nel design (mix Service / Product / UI), di cui 2+ anni in ruoli di leadership/coordinamento in consulenza o aziende strutturate.</li>
<li>Esperienza su progetti nazionali/internazionali e in contesti multi-cliente.</li>
<li>Solida padronanza di processi end-to-end e Design Ops.</li>
<li>Track record data-informed: sai impostare KPI, analizzare performance e costruire business case per la leadership.</li>
<li>Client-facing: conduzione workshop, presentazioni e negoziazione di trade-off con stakeholder business/IT.</li>
</ul>
Competenze tecniche:
<ul>
<li>Traduzione esigenze di business in opportunità progettuali e roadmap di valore.</li>
<li>Design Thinking, research (desk/field), benchmark e lettura dati (es. web analytics).</li>
<li>Progettazione di journey multi-touchpoint, IA, wireframe, layout e prototipi interattivi.</li>
<li>Principi responsive e mobile-first, progettazione iOS/Android, accessibilità e design system.</li>
<li>Presentazione e argomentazione delle scelte a stakeholder tecnici e non.</li>
</ul>
Competenze gestionali:
<ul>
<li>Stima effort, pianificazione attività, gestione scadenze e capacity planning.</li>
<li>Coordinamento di workflow e priorità con designer, PM, account e sviluppo.</li>
<li>Gestione di più progetti in parallelo mantenendo standard elevati.</li>
<li>Progettazione e conduzione di workshop e sessioni collaborative.</li>
<li>Formazione e crescita dei riporti diretti.</li>
</ul>
<h2 id="vantaggi">Vantaggi</h2>
<ul>
<li>Contratto a tempo indet. RAL indicativa 50-60k€ (commisurata all’esperienza) con variabile su KPI di practice</li>
<li>Opportunità di impostare ed evolvere la Practice con impatto trasversale sull’azienda</li>
<li>Ambiente dinamico e attento al benessere delle persone</li>
<li>Work-life balance: lavoro full remote o ibrido (Milano o Torino)</li>
<li>Rimborsi per internet e telefono cellulare di casa</li>
<li>Piani di formazione individuali, community interne e momenti di condivisione.</li>
</ul>

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