Senior-Projektleitung Holzbau (m/w/d) – mehrgeschossige Großprojekte

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die Verantwortung für anspruchsvolle mehrgeschossige Holzbau-Großprojekte und steuern diese von der Planung bis zur Realisierung. Dabei koordinieren Sie alle beteiligten Gewerke und Projektbeteiligten, behalten den Termin- und Kostenrahmen fest im Blick und verantworten die fachtechnische Umsetzung auf der Baustelle sowie im Büro.

Ihr Profil

Sie bringen fundierte Berufserfahrung in der Projektleitung im Holzbau mit, idealerweise im Bereich von Großprojekten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Holzbau oder eine vergleichbare Qualifikation sowie tiefgehendes Know-how in der Bautechnik setzen wir voraus. Wenn Sie nicht alle Anforderungen zu hundert Prozent erfüllen, aber über relevante Praxiserfahrung verfügen, ermutigen wir Sie ausdrücklich zur Bewerbung.

Ihre ersten Monate

In den ersten Wochen arbeiten Sie sich intensiv in unsere laufenden Großprojekte ein und übernehmen schrittweise die Steuerung der ersten Teilabschnitte. Sie lernen unser Team sowie die internen Abläufe kennen und stimmen sich eng mit unseren Partnern ab.

Benefits

Zusätzliche Urlaubstage geben Ihnen mehr Freiraum für Ihre persönliche Erholung. Berufliche Bildung unterstützt Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung. Ein Firmenwagen, ein Firmenlaptop und ein Firmenhandy stehen Ihnen zur Verfügung. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice unterstützen Ihre Arbeitsgestaltung, ergänzt durch eine Home-Office-Ausstattung und eine bezahlte Co-Working-Option. Kostenloses Mittagessen, Getränke und Snacks sowie kostenloses Parken sorgen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Ein Mentoring begleitet Ihren Einstieg. Haustiere sind bei uns erlaubt. Remote arbeiten ist möglich. Ein Sabbatical steht Ihnen offen. Ein Fitnessabo fördert Ihre Gesundheit. Eine Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung sowie ein Programm für finanzielle Gesundheit bieten Absicherung. Ein Relocation Paket erleichtert Ihren Umzug, und eine Entschädigung für Reisekosten sowie Vorteile bei öffentlichen Verkehrsmitteln unterstützen Ihren Arbeitsweg. Bezahlte Krankheitstage und Elternzeit sind selbstverständlich. Ein Programm für interne Mobilität, eine Cafeteria, eine lockere Kleiderordnung sowie Teamevents und Firmenfeiern runden unser Angebot ab.

Vergütung

Wir bieten ein Jahresgehalt von EUR 75,000–100,000. Die Einordnung erfolgt individuell nach Ihren Vorkenntnissen, ein Firmenwagen zur Privatnutzung kommt on top.