Über ScalePartners
ScalePartners ist eine Growth- & Sales-Agentur, die B2B-Unternehmen dabei unterstützt, ihren Vertrieb systematisch zu skalieren.
Unser Ansatz
Wir kombinieren Sales Outsourcing mit Go-to-Market Automationen, um messbare und wiederholbare Outbound-Prozesse aufzubauen. Wir glauben daran, dass moderner Vertrieb datengetrieben, automatisiert und menschlich zugleich sein kann.
Deine Chance
Wenn du Lust hast, in einem schnell wachsenden Umfeld direkte Verantwortung an der Seite der Geschäftsführung zu übernehmen, operative Exzellenz zu zeigen und das Wachstum von ScalePartners aktiv mitzugestalten – dann bist du bei uns genau richtig.
Aufgaben
Deine Aufgaben
Die folgenden Aufgaben geben dir einen ersten Einblick – deine konkreten Themen können je nach aktuellen Prioritäten und Unternehmensphase abweichen:
- Employer Branding: Du übernimmst die Verantwortung für unser Employer Branding, entwickelst bestehende Ansätze gezielt weiter und machst ScalePartners zur Top-Adresse für ambitionierte B2B-Talente
- Marketing & Content: Du übernimmst die Verantwortung für unser Marketing, treibst starkes Content Marketing voran und sorgst dafür, dass unsere Präsenz am Markt extrem sichtbar und überzeugend wird
- Partner-Netzwerke: Du analysierst den Markt, identifizierst strategische Partner und hebst unsere Prozesse im Partner-Management auf das nächste Level
- Projekte & Sparring: Du bringst Struktur und strategischen Weitblick in operative Themen – von Marketing über Finance bis hin zu rechtlichen und organisatorischen Fragestellungen
- Prozess-Optimierung: Du hinterfragst bestehende Abläufe, bringst frische Ideen ein und hilfst uns dabei, noch effizienter zu werden
Qualifikation
Das bringst du mit
- Mindset: Du bist extrem strukturiert, denkst strategisch voraus, hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und die Motivation, aktiv Verantwortung zu übernehmen.
- Vorerfahrung: Erste berufliche Erfahrungen oder Praktika im Bereich Marketing, Unternehmensberatung, Start-up/Founders Associate oder B2B-Sales sind von Vorteil.
- Sprachkenntnisse: Deutsch auf Muttersprachenniveau (C2) in Wort und Schrift.
- Lernbereitschaft: Du hast extrem Bock, tief in ein schnell wachsendes Unternehmen einzutauchen und Verantwortung für eigene Projekte zu übernehmen.
- Kommunikationsstärke: Du kommunizierst auf den Punkt und kannst komplexe Themen verständlich aufbereiten.
Benefits
Das bieten wir dir
- Echte Verantwortung: Kein Kaffeekochen oder stummes Zuarbeiten, sondern die eigenständige Steuerung von Projekten von der Idee bis zur Umsetzung
- Maximale Lernkurve: Tiefe Einblicke in verschiedenste Unternehmensbereiche wie Marketing, Finance, Legal und Strategie direkt an der Seite der Geschäftsführung
- Arbeit auf Augenhöhe: Direkter Sparringspartner für den CEO mit kurzen Entscheidungswegen und echtem Gestaltungsspielraum
- Startup-Insights: Du erlebst hautnah, wie ein extrem schnell wachsendes B2B-Unternehmen aufgebaut wird, und nimmst wertvolle Learnings für deine eigene Karriere mit
- Attraktive Vergütung: Ein überdurchschnittlich vergütetes Vollzeit-Praktikum für 6 Monate mit der klaren Option auf eine spätere Festanstellung