Für unseren Kunden LU-Sicherheitsdienst AG suchen wir eine:n Objektleiter:in Logendienst 80 - 100%
Du möchtest Verantwortung übernehmen, ein Team führen und die Sicherheit eines anspruchsvollen Kundenstandorts aktiv mitgestalten?
Für den Logendienst eines renommierten, stark frequentierten Handels- und Dienstleistungsstandortes in Rothenburg (LU) und Lyssach (BE) suchen wir per August 2026 oder nach Vereinbarung je eine engagierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit als Objektleiter:in Logendienst.
In dieser Schlüsselposition bist du die zentrale Ansprechperson für unseren Kunden vor Ort, führst das eingesetzte Sicherheitsteam und stellst einen reibungslosen Betrieb sowie die Einhaltung höchster Qualitätsstandards sicher.
Der Einsatz erfolgt in einem geregelten Zweischichtmodell mit Arbeitszeiten von ca. 03:00 bis 13:00 Uhr beziehungsweise 13:00 bis 23:00 Uhr. Sonntage sind grundsätzlich arbeitsfrei.
Aufgaben
- Fachliche und operative Führung des eingesetzten Sicherheits- und Logendienstteams
- Sicherstellung eines professionellen und kundenorientierten Tagesbetriebs
- Verantwortung für die Einhaltung von Sicherheitsvorgaben, Prozessen und Qualitätsstandards
- Ansprechperson für den Kunden sowie Schnittstelle zu internen Stellen
- Planung, Koordination und Überwachung der operativen Abläufe
- Unterstützung und Begleitung des Teams bei besonderen Ereignissen, Interventionen und Notfällen
- Durchführung von Qualitätskontrollen sowie Sicherstellung einer lückenlosen Dokumentation
- Erstellung von Einsatzrapporten, Statistiken und Auswertungen
- Mitarbeit bei der Einführung, Schulung und Entwicklung von Mitarbeitenden
- Dienstplanung und Ressourcenkoordination
- Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Dienstleistungsqualität
Qualifikation
- Schweizer Bürger:in oder C-Bewilligung mit einwandfreiem Leumund
- Mindestalter 25 Jahre
- Mehrjährige Erfahrung im Sicherheitsdienst, vorzugsweise in einer Führungsfunktion
- Abgeschlossene Sicherheitsausbildung sowie Ausbildung in Erster Hilfe und Brandschutz
- Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie unternehmerisches Denken und Handeln
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Organisationsstarke, belastbare und lösungsorientierte Persönlichkeit
- Professionelles Auftreten sowie hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Selbstständige, strukturierte und diskrete Arbeitsweise
- Bereitschaft, auch in operativen Situationen aktiv Verantwortung zu übernehmen
Benefits
- Verantwortungsvolle Kaderfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum
- Direkte Zusammenarbeit mit einem bedeutenden Kundenstandort
- Moderne Arbeitsbedingungen und überdurchschnittliche Entlöhnung
- Geregelter Zweischichtbetrieb mit Einsätzen von 03:00–13:00 Uhr oder 13:00–23:00 Uhr
- Langfristige und transparente Einsatzplanung; Sonntage grundsätzlich frei
- Fünf Wochen Ferien pro Jahr
- Attraktives Mitarbeiter-Benefitsprogramm mit Vergünstigungen und Extras
- Betriebsinterne Anlaufstelle für Mentoring und Wohlbefinden
- Langfristige Perspektiven in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Bitte stelle uns mit Deinem Lebenslauf auch Deine Zeugnisse und Diplome zu. Herzlichen Dank vorab!