Reinigungskraft (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Gebäudereinigungsteams in Bad Grönenbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (ab 20 Wochenstunden) eine Reinigungskraft (m/w/d)

• Reinigen und pflegen der Büroräume, der sanitären Anlagen sowie der Kantine unter Einhaltung unserer Hygiene- und Qualitätsstandards nach HACCP-Vorschriften
• Sicherstellung der Sauberkeit und Hygiene während des laufenden Geschäftsbetriebs durch Erledigen tagesaktueller Aufgaben
• Fachgerechte Nutzung der ökologischen Pflege- und Reinigungsmittel sowie der Arbeitsgeräte
• Meldung von technischen Mängeln und notwendigen Reparaturen
• Professionelle Selbstkontrolle

• Ausgeprägten Sinn für Sauberkeit und Ordnung
• Erfahrung als Reinigungskraft
• Ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gepflegtes Erscheinungsbild
• Teamfähigkeit, Motivation, Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit
• Begeisterung für Bio-Lebensmittel

• Über die Firmenphilosophie, die Arbeitsflexibilität sowie Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten hinaus bieten wir:
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Übertarifliche Bezahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Mitarbeitererfolgsbeteiligung
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Vergünstigter Ladeneinkauf vor Ort
• Wahlweise Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen oder einer betrieblichen Altersvorsorge
• Jobrad
• Gesundes, preisgünstiges Bio-Essen im hauseigenen Casino
• Kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee
• Sportangebote in unseren Räumlichkeiten
• Kostenloses Parkhaus mit überdachtem Zugang in das Firmengebäude
• Firmenevents, Team Building, Abteilungsausflüge

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungs­unterlagen, unter Angabe der Kennziffer 5100-3824-J gerne per Mail oder Post an:

Rapunzel Naturkost

Personalabteilung

Rapunzelstraße 1

87764 Legau

Kennziffer: 5100-3824-J

Das solltest Du noch wissen: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Personen werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.