Business Development Manager:in (w/m/d) | Praktikum 3-6 Monate

Deine Chance bei uns!

Digitalisierung im Handwerk? Lieben wir.

Wir sind Plancraft, die einfache Handwerkersoftware. Unsere Mission: Wir schaffen Handwerker:innen Freiräume für das, was sie lieben und bringen digitales Arbeiten in jeden Handwerksbetrieb. Dabei stehen #bock an der Arbeit, #zusammenhalt im Team und #bodenständigkeit an erster Stelle.

Deine Mission bei uns!

Du hast viele Ideen und Tatendrang? It’s a match! Du wirst jeden Tag gefordert, deine Cleverness einzubringen. Deine persönliche Entwicklung steht bei uns genauso im Fokus wie bei jedem anderen Teammitglied. Dein Spirit ist eine steile Lernkurve tanken, über Dich hinauswachsen und Teil von etwas sein, das für hart arbeitende Menschen einen Unterschied macht? Dann bist du hier goldrichtig - wir brauchen Dich und Dein Mindset.

Als Praktikant:in im Business Development unterstützt Du uns als smarter 360° Support und hilfst dabei, Plancraft zur Nummer 1 SaaS Lösung für das Handwerk zu machen.

Diese Herausforderungen erwarten Dich

• 360° Einsatz: Als wichtiges Mitglied unseres Sales-Teams kümmerst Du Dich um den gesamten Vertriebszyklus, das sind im Wesentlichen:
• Inbound Sales: Du kümmerst Dich um eingehende Leads, hältst Produktpräsentationen und bist dann für das Onboarding von Neukunden zuständig
• Customer Care: Du kümmerst Dich um Deine Bestandskunden, in regelmäßigen Customer-Care-Calls fragst du nach dem Feedback unserer Kunden
• Growth Hacking: Du bringst deine eigenen Ideen und konkrete Vorschläge ein, um gemeinsam mit unserem Head of Growth Plancraft zu pushen
• Business Development: Du treibst eigenständig eigene Projekte voran, die es uns ermöglichen, schneller zu wachsen
• KPI Watch: Im Sales sind wir natürlich getrieben von unseren KPI’s, auch Du hast diese ständig im Blick und trägst somit zum stetigen Wachstum von Plancraft bei
• Kaizen: Du entwickelst neue Prozesse und hinterfragst bestehende. Wie können wir als Team noch effizienter und besser werden?

Dein Profil

Bist Du ein Match?

• Du hast Lust auf eine grüne Wiese und viel Freiheit
• Du hast Lust auf Vertrieb und der tägliche Kontakt mit verschiedenen Menschen macht Dich glücklich
• Du punktest mit deiner aufgeschlossenen, aufmerksamen Persönlichke it sowie deinem datengetriebenen Mindset
• Du zeigst analytische Fähigkeiten und Lösungsorientierung
• Du hast ein selbstsicheres Auftreten und viel Kommunikationserfahrung & immer ein Lächeln auf den Lippen
• Du hast idealerweise erste Erfahrungen in einem schnelllebigen Umfeld gesammelt (Startup, VC, Beratung, etc.)

• Deutsch (sehr gut) || Englisch (gesprächssicher)

  Warum plancraft?

Bei uns bekommst Du nicht nur einen Job, sondern eine Mission:

• Unser Team: Mit Leidenschaft, Engagement und Bock setzen wir alles daran, unsere Mission zu verwirklichen.
• Einfluss nehmen: Direkte Verantwortung und Mitspracherecht in einem Unternehmen mit flacher Hierarchie.
• Dynamik erleben: It’s still day one. Wir agieren schnell, lernen ständig und bauen heute die Software für das Handwerk von morgen.
• Wachse mit uns: Bei Plancraft pflegen wir eine Kultur des direkten Feedbacks. Wir tauschen kontinuierlich Wissen aus und nutzen die Lektionen von heute, um den Erfolg von morgen zu gestalten.
• Flexibilität genießen: Entscheide selbst über Deine Arbeitszeiten.
• Technologie auf höchstem Niveau: Nutze die neuesten Apple-Geräte, die wir bereitstellen, um Dich stets mit der besten Technik zu unterstützen.
• Unser Standort: Ein zentrales Büro in Hamburgs bester Lage in der Schanze.

• Benefits: Profitiere von Zuschüssen für Urban-Sports-Club und die Deutschland Card, genieße erstklassigen Kaffee, Softdrinks und erfrischendes Bier und freue dich auf regelmäßige Teamevents. Fragen?

  Isabelle aus dem HR Team beantwortet Dir gern alle Deine Fragen. Du erreichst sie unter oder +49 173 2302147.

  Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung! Ein Anschreiben ist nicht nötig, lade uns einfach Deinen Lebenslauf hoch und wir melden uns schnellstmöglich bei Dir.

  Bei unseren Einstellungen entscheiden wir nach Chancengleichheit und den besten Qualifikationen, ungeachtet von Alter, Religion, Geschlecht, ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, sexueller Orientierung, Behinderung und anderer Faktoren. Wir fördern Vielfalt und Inklusion im Arbeitsalltag, indem wir eine Umgebung schaffen, in der sich alle Mitarbeiter:innen akzeptiert fühlen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.