Human Resources Manager in Vollzeit (m/w/d) in Berlin - Aufbau & Entwicklung für ein starkes Team!

Du suchst ein großartiges Arbeitsklima, eine Festanstellung mit Perspektive und attraktive Verdienstmöglichkeiten? Dann bist Du bei Pflegia genau richtig!

Als innovatives Start-Up revolutionieren wir den Recruiting-Markt im Gesundheitswesen. Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, das Gesundheitssystem langfristig zu stärken und nachhaltig zu verbessern. Unser Ziel: Arbeitgebern das passende Personal und Kandidaten den Job zu bieten, den sie wirklich verdienen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n Human Resources Manager/in (m/w/d).

Deine Aufgaben bei uns

• Stellenanzeigen gestalten – Du erstellst und veröffentlichst ansprechende Stellenanzeigen auf verschiedenen Jobportalen.
• Begleitung durch den Bewerbungsprozess – Du sorgst für eine hervorragende Candidate Experience und begleitest die Kandidaten vom ersten Kontakt bis zur Einstellung.
• Mitarbeiterbetreuung und Beratung – Du stehst unseren Mitarbeiter*innen bei personalrelevanten Fragen und Anliegen zur Seite.
• Personaladministration – Du kümmerst Dich um die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Abmahnungen und anderen wichtigen Dokumenten.
• Gehaltsabrechnung – Du stellst die korrekte Vor- und Nachbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung sicher, einschließlich Boni- und Provisionszahlungen.
• Onboarding und Integration neuer Mitarbeiter – Du entwickelst und gestaltest das Onboarding-Programm, um neuen Teammitgliedern einen optimalen Start bei Pflegia zu ermöglichen und sorgst dafür, dass sie sich von Tag eins an willkommen fühlen.
• Office Management und Ansprechpartner im Berliner Büro – Du sorgst für ein reibungsloses Büromanagement und stehst den Mitarbeitenden als Hauptansprechperson für alle Anliegen im Office-Alltag zur Verfügung.
• HR-Projekte und Prozessoptimierung – Du arbeitest an der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Personalbereichs und bist verantwortlich für die Planung und Umsetzung von HR-Projekten.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit Fortbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann
• Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und idealerweise Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten
• Kommunikationsfähigkeit und ein gutes Gespür für Menschen

Das bieten wir Dir

• Steile Lernkurve – Profitiere von der engen Zusammenarbeit im Team und wachse mit Deinen Aufgaben.
• Regelmäßige Feedback-Gespräche – für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – Erlebe die Start-Up-Mentalität in einer offenen Unternehmenskultur mit hilfsbereiten und kommunikativen Kollegen.
• Moderner Arbeitsplatz – Großraumbüro in zentraler Berliner Altbau-Lage, ausgestattet mit neuester Technik und einer Home-Office-Option.
• Erstklassige Ausstattung – Laptop, Bildschirm und Headset für produktives Arbeiten.
• Effiziente Tools – Nutze moderne Systeme wie Slack, Zoom und unser maßgeschneidertes CRM-System.
• Angenehme Arbeitsatmosphäre – Ein nettes und kooperatives Umfeld, das den Teamgeist fördert.
• Kostenlose Verpflegung – Frischer Kaffee, Snacks und Obst für die tägliche Erfrischung im Büro.
• Personalisierte Snack-Bestellungen – Wähle Deine Lieblingssnacks über unsere wöchentliche REWE-Bestellung.
• Friyay-Feeling – Jeden Freitag lassen wir die Woche gemeinsam im Büro mit Pizza und Bier ausklingen.
• Regelmäßige Team- und Firmenevents – Yoga, Fußball, Volleyball und mehr sorgen für Spaß und Zusammenhalt.
• Haustierfreundliches Büro – Dein Hund ist bei uns willkommen.
• 27 Urlaubstage pro Jahr – für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Perspektive auf langfristige Zusammenarbeit – Bei erfolgreicher Zusammenarbeit und Motivation bieten wir Dir die Möglichkeit, langfristig Teil unseres Teams zu werden.

Bereit, das Gesundheitswesen mit uns zu verändern?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bei Pflegia arbeitest Du in einem engagierten Team mit einer klaren Mission: den Gesundheitssektor durch innovative Recruiting-Lösungen zu stärken. Wenn Du Lust hast, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten, dann bist Du bei uns genau richtig. Wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen!