Orlowski Consulting

Business Consulting und Unternehmensdienstleistungen

1-10

Deutschland

Du bist kein klassischer Projektmanager – du bist der Dreh- und Angelpunkt für unsere Vertriebs- und Beratungsprojekte. 

Du steuerst mehrere High-Performance-Projekte gleichzeitig, hältst Kunden auf Erfolgskurs und sorgst dafür, dass unsere Dienstleistungen nicht nur geliefert, sondern überragend umgesetzt werden. Dein Anspruch ist es, nicht nur zu verwalten, sondern zu optimieren, zu skalieren und unsere Kunden auf das nächste Level zu bringen.

Wir haben kein Interesse an Durchschnitt – wir suchen Macher, die Verantwortung übernehmen, Prozesse meistern und echte Resultate liefern.

Wir sind eine spezialisierte Unternehmensberatung für Vertriebsberatung und die Übernahme von vertrieblichen Aktivitäten. Mit unserer Expertise unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzerne dabei, ihre vertrieblichen Herausforderungen zu lösen und nachhaltiges Wachstum zu erzielen. Unsere Kunden beauftragen uns damit, hochwertige Vertriebsdienstleistungen durchzuführen – von der Neukundenakquise über Bestandskundenbetreuung bis zur Kundenrückgewinnung.

Unser USP? Maximale Performance, datengetriebene Prozesse und eine kompromisslose Fokussierung auf Ergebnisse und ein gnadenlos perfekter Fullservice-Ansatz. Und genau hier kommst du ins Spiel.

## Aufgaben

*   **Projektsteuerung & Verantwortung:** Du übernimmst neue Projekte von Beginn an, steuerst sie eigenständig und sorgst für maximale Ergebnisse.
*   **Kundenbetreuung auf High-Level:** Du bist der Ansprechpartner für unsere Kunden, verstehst ihre Bedürfnisse und stellst sicher, dass sie nicht nur zufrieden, sondern begeistert sind.
*   **Performance-Optimierung:** Du erkennst Schwachstellen, optimierst Abläufe und bringst jedes Projekt auf die Überholspur.
*   **Effizienz steigern & Prozesse automatisieren:** Dein Anspruch? Keine Zeit verschwenden – nur maximal produktive Abläufe.
*   **Ergebnisorientiertes Reporting:** Du überwachst KPIs, analysierst Erfolgsfaktoren und leitest datenbasierte Entscheidungen ab.
*   **Problemlöser-Mentalität:** Herausforderungen? Löst du. Schnell, effektiv und mit maximaler Wirkung.

## Qualifikation

*   **Erfahrung im Projektmanagement**, idealerweise im Vertrieb oder Callcenter-Umfeld.
*   **Strukturiertes, eigenverantwortliches** Arbeiten – du brauchst keine ständige Kontrolle.
*   **Starke Kommunikationsfähigkeiten** – du führst Kunden & Teams, nicht umgekehrt.
*   **Analytisches & strategisches Denken** – du erkennst Potenziale und hebst sie.
*   **Hands-on-Mentalität** – kein Warten, kein Zaudern, einfach Umsetzen.
*   **Hohe Resilienz & Lösungsorientierung** – du bringst Projekte durch, egal was passiert.

## Benefits

*   Attraktive Vergütung – Leistung wird hier direkt belohnt.
*   Ein High-Performance-Umfeld – kein Stillstand, nur Wachstum.
*   Maximale Eigenverantwortung – du steuerst deine Projekte wie ein Unternehmer.
*   100% Remote möglich – aber 100% Leistung wird erwartet.
*   Weiterbildungen & Wachstumsperspektiven – wer liefert, steigt auf.
*   Dynamisches Team – nur Macher, keine Motivationsbremsen.

Bewerbungsprozess – Kein Platz für Durchschnitt!

*   Erstes Gespräch = Dein Pitch. Zeig uns, dass du der richtige Project Lead bist.
*   Kein Standard-Lebenslauf. Zeig uns lieber, was du draufhast.
*   Du hast das Mindset, die Skills und den Drive? Dann bewirb dich jetzt!

Jetzt bewerben – und beweisen, dass du die Vertriebsprojekte unserer Kunden zu exzellenten Ergebnissen führen kannst!

\*\*Achtung: Das erste Gespräch ist direkt dein Pitch!  
\*\*Wir telefonieren nicht mir dir, um deinen Lebenslauf nochmal durchzugehen oder über Hobbys zu plaudern. Wir suchen High-Performer, die im ersten Gespräch zeigen, dass sie das Zeug dazu haben, in der absoluten Elite mitzuspielen.

Wenn du nicht in der Lage bist, uns direkt zu überzeugen – mit Energie, Strategie und absolutem Verkaufsinstinkt – dann war’s das. Kein zweiter Versuch. Keine langen Entscheidungswege. Entweder du lieferst, oder du bist raus.

Was wir erwarten:

*   Eine überzeugende Argumentation, warum du die richtige Ergänzung für uns bist
*   Energie, Sales-Skills und Hunger nach Erfolg
*   Kein Zögern, kein Warten – direkt performen

Bewerbung senden – und bereit sein, abzuliefern!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

_Diese Stellenbeschreibung gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter gleichermaßen._

Angestellte/r

Berufserfahren

Du bist kein klassischer Projektmanager – du bist der Dreh- und Angelpunkt für unsere Vertriebs- und Beratungsprojekte. 
Du steuerst mehrere High-Performance-Projekte gleichzeitig, hältst Kunden auf Erfolgskurs und sorgst dafür, dass unsere Dienstleistungen nicht nur geliefert, sondern überragend umgesetzt werden. Dein Anspruch ist es, nicht nur zu verwalten, sondern zu optimieren, zu skalieren und unsere Kunden auf das nächste Level zu bringen.
Wir haben kein Interesse an Durchschnitt – wir suchen Macher, die Verantwortung übernehmen, Prozesse meistern und echte Resultate liefern.
Wir sind eine spezialisierte Unternehmensberatung für Vertriebsberatung und die Übernahme von vertrieblichen Aktivitäten. Mit unserer Expertise unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzerne dabei, ihre vertrieblichen Herausforderungen zu lösen und nachhaltiges Wachstum zu erzielen. Unsere Kunden beauftragen uns damit, hochwertige Vertriebsdienstleistungen durchzuführen – von der Neukundenakquise über Bestandskundenbetreuung bis zur Kundenrückgewinnung.
Unser USP? Maximale Performance, datengetriebene Prozesse und eine kompromisslose Fokussierung auf Ergebnisse und ein gnadenlos perfekter Fullservice-Ansatz. Und genau hier kommst du ins Spiel.
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Projektsteuerung &amp; Verantwortung: Du übernimmst neue Projekte von Beginn an, steuerst sie eigenständig und sorgst für maximale Ergebnisse.</li>
<li>Kundenbetreuung auf High-Level: Du bist der Ansprechpartner für unsere Kunden, verstehst ihre Bedürfnisse und stellst sicher, dass sie nicht nur zufrieden, sondern begeistert sind.</li>
<li>Performance-Optimierung: Du erkennst Schwachstellen, optimierst Abläufe und bringst jedes Projekt auf die Überholspur.</li>
<li>Effizienz steigern &amp; Prozesse automatisieren: Dein Anspruch? Keine Zeit verschwenden – nur maximal produktive Abläufe.</li>
<li>Ergebnisorientiertes Reporting: Du überwachst KPIs, analysierst Erfolgsfaktoren und leitest datenbasierte Entscheidungen ab.</li>
<li>Problemlöser-Mentalität: Herausforderungen? Löst du. Schnell, effektiv und mit maximaler Wirkung.</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Vertrieb oder Callcenter-Umfeld.</li>
<li>Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten – du brauchst keine ständige Kontrolle.</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeiten – du führst Kunden &amp; Teams, nicht umgekehrt.</li>
<li>Analytisches &amp; strategisches Denken – du erkennst Potenziale und hebst sie.</li>
<li>Hands-on-Mentalität – kein Warten, kein Zaudern, einfach Umsetzen.</li>
<li>Hohe Resilienz &amp; Lösungsorientierung – du bringst Projekte durch, egal was passiert.</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Attraktive Vergütung – Leistung wird hier direkt belohnt.</li>
<li>Ein High-Performance-Umfeld – kein Stillstand, nur Wachstum.</li>
<li>Maximale Eigenverantwortung – du steuerst deine Projekte wie ein Unternehmer.</li>
<li>100% Remote möglich – aber 100% Leistung wird erwartet.</li>
<li>Weiterbildungen &amp; Wachstumsperspektiven – wer liefert, steigt auf.</li>
<li>Dynamisches Team – nur Macher, keine Motivationsbremsen.</li>
</ul>
Bewerbungsprozess – Kein Platz für Durchschnitt!
<ul>
<li>Erstes Gespräch = Dein Pitch. Zeig uns, dass du der richtige Project Lead bist.</li>
<li>Kein Standard-Lebenslauf. Zeig uns lieber, was du draufhast.</li>
<li>Du hast das Mindset, die Skills und den Drive? Dann bewirb dich jetzt!</li>
</ul>
Jetzt bewerben – und beweisen, dass du die Vertriebsprojekte unserer Kunden zu exzellenten Ergebnissen führen kannst!
**Achtung: Das erste Gespräch ist direkt dein Pitch! **Wir telefonieren nicht mir dir, um deinen Lebenslauf nochmal durchzugehen oder über Hobbys zu plaudern. Wir suchen High-Performer, die im ersten Gespräch zeigen, dass sie das Zeug dazu haben, in der absoluten Elite mitzuspielen.
Wenn du nicht in der Lage bist, uns direkt zu überzeugen – mit Energie, Strategie und absolutem Verkaufsinstinkt – dann war’s das. Kein zweiter Versuch. Keine langen Entscheidungswege. Entweder du lieferst, oder du bist raus.
Was wir erwarten:
<ul>
<li>Eine überzeugende Argumentation, warum du die richtige Ergänzung für uns bist</li>
<li>Energie, Sales-Skills und Hunger nach Erfolg</li>
<li>Kein Zögern, kein Warten – direkt performen</li>
</ul>
Bewerbung senden – und bereit sein, abzuliefern!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Stellenbeschreibung gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter gleichermaßen.

Project Lead (m/w/d) für Vertriebs- und Beratungsprojekte

Freelance

Closer (m/w/d) 100% remote & selbstständig 

Vertriebsspezialist B2B (m/w/d) 

Orlowski Consulting logo

Es gelten die Google {privacyLink} und {termsLink}.

Benefits

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