Onuava GmbH

Wellness und Fitness

1-10

Co-Founder / Geschäftsführerin

Deutschland

Onuava ist ein junges, dynamisches Start-up mit Sitz in Heidelberg. Du arbeiteste direkt mit beiden Gründerinnen zusammen und erhälst somit auch einen direkt Einblicke in die alltäglichen Aufgaben in einem early stage Start-up.

Wir bieten HR Benefits (Mitarbeiterzusatzleistungen) rund um das Thema Kinderwunsch - so genannte Fertility Benefits - an und arbeiten mit mordernen Unternehmen zusammen, die ihren Mitarbeitenden bei der Erfüllung des eigenen Kinderwunsches helfen möchten.

Es ist unsere Vision, dass es in Deutschland keine ungewollte Kinderlosigkeit mehr gibt und wir arbeiten mit Hingabe auf dieses Ziel hin.

## Aufgaben

*   Unterstützung bei der Bearbeitung und Prüfung von Erstattungsanträgen (Claims) im Bereich Fertility Benefits / Insurance
*   Prüfung der Erstattungsfähigkeit von Claims nach festgelegten Vorgaben und Richtlinien
*   Eingabe und Verwaltung von Daten im Claims-System
*   Unterstützung der Mitglieder bei Fragen rund um die Fertility Insurance, einschließlich der Beratung zu den Versicherungsleistungen
*   Mithilfe bei der Betreuung der Mitglieder – schriftlich und telefonisch
*   Eigenständige Übernahme von Erstgesprächen mit Mitgliedern und Interessenten
*   Unterstützung der Gründerinnen im Versicherungsvertrieb, z.B. durch Lead-Recherche und die Zusammenstellung von Angeboten
*   Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Prozesse, insbesondere im Bereich Versicherungsadministration

## Qualifikation

*   Fortgeschrittenes Studium mit Schwerpunkt in Betriebswirtschaftslehre, Versicherungswesen oder einem verwandten Bereich
*   Interesse an Themen rund um Versicherungen und Gesundheitsleistungen, idealerweise erste Erfahrungen im Versicherungsbereich
*   Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich
*   Deutsch und Englisch werden als Standardsprachen vorausgesetzt
*   Hohe Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise und gutes Beurteilungsvermögen
*   Gute Projektmanagement-Fähigkeiten und die Fähigkeit, in einem sich schnell ändernden Umfeld effektiv zu agieren
*   Motivation, sich in einem dynamischen Start-up weiterzuentwickeln, mit der Perspektive auf Übernahme nach Studienende

## Benefits

*   Sehr abwechslungsreiche Rolle mit Einblick in alle Bereiche der Versicherungsabwicklung und Kundenbetreuung sowie in den Aufbau eines early-stage Start-ups
*   Direkte Zusammenarbet mit bei den beiden Gründerinnen Julia und Katharina
*   Teilzeitarbeit und flexibles und hybrides Arbeiten möglich

Haben wir Dich von unserer Vision überzeugt? Möchtest Du mit uns daran arbeiten, dass es in Deutschland keine ungewollte Kinderlosigkeit mehr gibt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Werkstudent

<p>Onuava ist ein junges, dynamisches Start-up mit Sitz in Heidelberg. Du arbeiteste direkt mit beiden Gründerinnen zusammen und erhälst somit auch einen direkt Einblicke in die alltäglichen Aufgaben in einem early stage Start-up.</p>
<p>Wir bieten HR Benefits (Mitarbeiterzusatzleistungen) rund um das Thema Kinderwunsch - so genannte Fertility Benefits - an und arbeiten mit mordernen Unternehmen zusammen, die ihren Mitarbeitenden bei der Erfüllung des eigenen Kinderwunsches helfen möchten.</p>
<p>Es ist unsere Vision, dass es in Deutschland keine ungewollte Kinderlosigkeit mehr gibt und wir arbeiten mit Hingabe auf dieses Ziel hin.</p>
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Unterstützung bei der Bearbeitung und Prüfung von Erstattungsanträgen (Claims) im Bereich Fertility Benefits / Insurance</li>
<li>Prüfung der Erstattungsfähigkeit von Claims nach festgelegten Vorgaben und Richtlinien</li>
<li>Eingabe und Verwaltung von Daten im Claims-System</li>
<li>Unterstützung der Mitglieder bei Fragen rund um die Fertility Insurance, einschließlich der Beratung zu den Versicherungsleistungen</li>
<li>Mithilfe bei der Betreuung der Mitglieder – schriftlich und telefonisch</li>
<li>Eigenständige Übernahme von Erstgesprächen mit Mitgliedern und Interessenten</li>
<li>Unterstützung der Gründerinnen im Versicherungsvertrieb, z.B. durch Lead-Recherche und die Zusammenstellung von Angeboten</li>
<li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Prozesse, insbesondere im Bereich Versicherungsadministration</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Fortgeschrittenes Studium mit Schwerpunkt in Betriebswirtschaftslehre, Versicherungswesen oder einem verwandten Bereich</li>
<li>Interesse an Themen rund um Versicherungen und Gesundheitsleistungen, idealerweise erste Erfahrungen im Versicherungsbereich</li>
<li>Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich</li>
<li>Deutsch und Englisch werden als Standardsprachen vorausgesetzt</li>
<li>Hohe Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise und gutes Beurteilungsvermögen</li>
<li>Gute Projektmanagement-Fähigkeiten und die Fähigkeit, in einem sich schnell ändernden Umfeld effektiv zu agieren</li>
<li>Motivation, sich in einem dynamischen Start-up weiterzuentwickeln, mit der Perspektive auf Übernahme nach Studienende</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Sehr abwechslungsreiche Rolle mit Einblick in alle Bereiche der Versicherungsabwicklung und Kundenbetreuung sowie in den Aufbau eines early-stage Start-ups</li>
<li>Direkte Zusammenarbet mit bei den beiden Gründerinnen Julia und Katharina</li>
<li>Teilzeitarbeit und flexibles und hybrides Arbeiten möglich</li>
</ul>
<p>Haben wir Dich von unserer Vision überzeugt? Möchtest Du mit uns daran arbeiten, dass es in Deutschland keine ungewollte Kinderlosigkeit mehr gibt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</p>


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