TÉCNICO o TÉCNICA A DE MANTENIMIENTO EN PLANTA DE INYECCIÓN DE PLÁSTICOS

Empresa multinacional del sector automoción, tiene una vacante para un puesto dinámico en el que se requiere aportar autonomía, iniciativa y experiencia acreditable en mantenimiento correctivo y preventiva de maquinaria industrial para procesos productivos, especialmente en maquinaria de Inyección de Plásticos.

En dependencia directa del Director de Mantenimiento, asumirás las siguientes funciones:

• Realizar tareas complejas de mantenimiento, tanto correctivo como preventivo y realizar mejoras y modificaciones en la maquinaria de producción.
• Planificación y organización del mantenimiento de la maquinaria integrándose en el equipo de mantenimiento de la planta.
• Diagnóstico y reparación de maquinaria, tanto a nivel mecánico como a nivel eléctrico-electrónico.

Imprescindible:

• Nivel formativo de FP1 o FP2 de mecánica o similar
• Experiencia acreditable en las tareas descritas de cinco años en puesto parecido
• Amplios conocimientos en mecánica, electricidad, hidráulica y neumática.
• Imprescindible conocimientos de interpretación de planos.
• Conocimientos en herramientas y métodos de mantenimiento de equipos industriales.
• Conocimientos en mantenimiento de maquinaria inyectora de plásticos
• Disponibilidad de trabajo en rotación de turnos.
• Persona rigurosa
• Capacidad de trabajo en equipo

• El salario dependerá de la experiencia aportada.
• Jornada completa de lunes a viernes, contrato indefinido y 100% presencial.
• La posición se localizará en la planta de Novares de IGUALADA. (a 60 km de Barcelona). Será necesario disponer de vehículo propio para poder acceder a las instalaciones.
• Si eres una persona sin miedo a la responsabilidad y estás buscando nuevas oportunidades que te permitan dar más de ti, ¡inscríbete!

Formarás parte de una compañía consolidada y de renombre.

Se ofrece:

• Contrato indefinido
• Incorporación en empresa multinacional líder en su sector
• Salario en función de la valía del/la candidat@

*NOVARES tiene un firme compromiso con la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en la Empresa, así como el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad en nuestra organización*.