Partner Manager Executive (m/f/d)

Über MYMY catering

MYMY catering wurde 2016 mit dem Ziel gegründet den stark fragmentierten Cateringmarkt mit Hilfe einer Plattform zu digitalisieren. Im Gegensatz zur Konkurrenz haben wir uns dabei entschieden, anstatt eines Marktplatzes, eine Eigenmarke aufzubauen.

Vor und während der COVID-19 Pandemie konnten wir bereits namhafte Investoren davon überzeugen, dass unser hoch kompetentes Team, mit diesem Geschäftsmodell und der entwickelten Technologie, Innovation und Prozesse das erste profitable Food-Delivery Unternehmen Europas werden kann.

Wir sind auf dem besten Weg dieses Ziel schon in naher Zukunft zu erreichen und suchen in diesem Kontext einen Gasto-Partner / Caterer Relations Executive (m/f/d), der/die uns dabei hilft, unser Caterer Netzwerk noch besser zu betreuen und auszubauen.

Deine Aufgaben...

Im Kontext der wiederkehrenden Nachfrage müssen wir unserer stets wachsendes Caterernetzwerk enger betreuen und auch weiter ausbauen. Dementsprechend sind Deine Aufgaben unter anderem:

• Betreuung und bei Bedarf Akquise von Catering-Partnern in einer dir zugewiesenen Region, um unsere Lieferkapazitäten zu maximieren
• Onboarding neuer Caterer sowie permanente Betreuung und Unterstützung Deines Caterer Portfolios
• KPI getriebene Performanceoptimierung, gerne durch Eigeninitiative
• Neue kulinarische Konzeptideen ausarbeiten und testen
• Prozesse zur Qualitätssicherung weiterentwickeln und implementieren

Was Du mitbringst...

Um in dieser Position erfolgreich zu sein bedarf es unserer Meinung nach:

• Mut, Wille und Ambition, da wir, verglichen mit der Konkurrenz, mit dem anspruchsvollsten Geschäftsmodell ins Rennen gehen
• BWL-ähnliches Studium sowie Erfahrung im Catering, Food-Delivery, Food-Tech, Event-Management oder der Gastronomie von Vorteil
• Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und schnell Gelerntes auch anzuwenden.
• Erste Erfahrung im Berufsleben oder Projektarbeit von Vorteil
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (Englisch und Deutsch) + weitere Sprachen von Vorteil
• Pragmatischer, objektiver, empathischer, fairer und konsequenter Arbeitsstil.

Was wir bieten…

• Die Möglichkeit einen milliardenschweren Markt ‘nach’ der Pandemie mit einem ausgearbeiteten, bewiesenen und gut finanzierten Geschäftsmodell aufzumischen
• Autonomie und Eigenverantwortung bei alltäglichen und Projektarbeiten
• Eine professionelle, faire und pragmatische Unternehmenskultur
• Ein hoch kompetentes Team mit Wille und Durchhaltevermögen
• Ein tolles Office im WeWork Warschauer Platz, mit den gewöhnlichen Perks
• Unternehmensanteile

Wie der Interviewprozess aussehen kann...

1. Screening Call mit Co-GF
2. Interview mit Abteilugnsleiterin
3. Case Study mit MYMY Team
4. Angebot