Krippenerzieher (m/w/d) bei MULTI LINGUA in Berlin Charlottenburg und Spandau

Möchtest du Teil von einem internationalen, multiprofessionellen, pädagogischen Team sein? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen Erzieher*in für den Krippenbereich an unseren Standortorten in der Nordhauser Straße 30 (10589 Berlin Charlottenburg) und Elsa-Neumann-Straße (13629 Berlin Spandau Siemensstadt).

Als Teil unseres multilingualen Konzepts wirst du in einem internationalen und engagierten Team arbeiten. Werde Teil unserer MULTI LINGUA - Familie und lern uns kennen!

WAS UNS AUSMACHT:

• Erstklassig: Moderne Kitas mit eigenen Spielplätzen und leckerer BIO-Vollwertverpflegung
• Mehrsprachig: Bilinguale und trilinguale Gruppen (Deutsch, Englisch sowie Russisch) mit einem einzigartigen, ganzheitlichen Bildungskonzept nach der Immersionsmethode für Deutsch und Englisch
• Engagiert: Internationales multiprofessionelles pädagogisches Team mit Qualitätsanspruch
• Top ausgestattet: hochwertiges Inventar und mehrsprachiges Bildungsmaterial

WAS SIND DEINE AUFGABEN:

• ganzheitliche Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 1-3 Jahren, Gestaltung von Bildungsprozessen, Beobachtung und Dokumentation
• enge und kollegiale Zusammenarbeit im Klein- und Großteam
• serviceorientierte und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern

WAS DU MITBRINGST:

• abgeschlossene Erzieherausbildung oder Pädagogikstudium (Kleinkindpädagogik, Früh- oder Elementarpädagogik, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften o.ä.) oder gleichgestellte Abschlüsse
• Berufserfahrung: in Krippe, Kindergarten oder sonstiger Kindertagesbetreuung, praktische Erfahrung in pädagogischen Organisationsprozessen und Dokumentation
• Engagement: Bereitschaft mit Herzblut, Kreativität, Qualitätsanspruch und Teamgeist an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres einzigartigen, pädagogischen Konzepts zu arbeiten
• Freude an der Arbeit mit Kindern und die Fähigkeit sich gut auf die Bedürfnisse und Interessen der Kinder einzustellen
• Lernbereitschaft: Bereitschaft sich weiterzubilden
• Sprachkenntnisse: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift UND/ODER Englisch fließend in Wort und Schrift mit Deutsch B2, weitere Sprachen sind von Vorteil
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit Computeranwendungen (Word, Outlook, Excel, E-Mail)
• weitere Soft-Skills: Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Belastbarkeit und Stressresistenz, sowie Reflexions- und Kommunikationskompetenz, hohe Empathie und interkulturelle Kompetenz

WAS WIR DIR BIETEN:

Eine attraktive Vergütung und Zusatzleistungen:

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Gehalt in Anlehnung an TV-L
• jährliche Sonderzahlung (Weihnachtsgeld)
• Fachkraftzulage in Höhe von 70 Euro / Vollzeitstelle
• Kitaplatz für Kinder der Mitarbeiter*innen mit Kostenübernahme von Bio-Vollverpflegung und Fördervereinsmitgliedschaft (nach bestandener Probezeit)
• verschiedene Zulagen nach dem 2. Beschäftigungsjahr wie eine Shopping-Card und ein BVG-Firmenticket
• betrieblich geförderte Altersvorsorge mit einer AG-Beteiligung in Höhe von 15% ab dem 1. Beschäftigungsjahr

• auswählbares Willkommensgeschenk

• Betriebliches Gesundheitsmanagement:
• 30 Tage Erholungsurlaub UND zusätzlich an deinem Geburtstag frei
• am 24.12. und 31.12. frei
• Betriebsarzt und gesundheitsfördernde Präventionsmaßnahmen (Rückenschule, Antistress-Workshop, Tragehilfen, Akustik usw.)
• Feel-Good-Management: Ruckzugsräume mit Fachliteratur, Massagesessel, Obstkorb, persönliche Aufmerksamkeiten zu persönlichen Anlässen (Jubiläum etc…)
• optionale Erholungsbeihilfe
• wählbare Gehaltsbausteine ab dem 1. Beschäftigungsjahr: private Krankenzusatzversicherung, Mitgliedschaft M im Urban Sports Clubs

Spitzenqualität:

• ein internationales, modern ausgestattetes Arbeitsumfeld mit eigenem Spielplatz
• ein multiprofessionelles, mehrsprachiges pädagogisches Team
• zusätzliches Personal durch Kitahelfer und hausinterne Springer
• Arbeit nach dem Berliner Bildungsprogramm und Beokiz
• feste mehrsprachige Gruppen mit jeweils 4 bis 5 Mitarbeiter*innen
• Bio-Vollverpflegung aus eigener Küche
• einen Träger, der mit Herz und Engagement in die Gesundheit und Zufriedenheit seiner Mitarbeiter*innen investiert
• professionelle Unterstützung durch unser hausinternes Fachberatungsteam
• passgenaue individuelle Einarbeitung
• 7 Konzeptions- bzw. -Teamtage pro Jahr, hausinterne Schulungen, Teamevents
• 5 individuelle Fortbildungstage pro Jahr nach deinen Interessen und Schwerpunkten
• Förderung der Nachwuchsführungskräfte und Karrieremöglichkeiten

Bist du neugierig auf uns geworden? Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: [email protected].

Wir freuen uns, dich kennenzulernen!