Civil Service

Main-Taunus-Kreis

1001-5000

Landratsamt Hofheim a. Taunus

Main-Taunus-Bad

Albert-von-Reinach Schule

Schulkindbetreuung Albert-von-Reinach-Schule Kelkheim

Amt für Brandschutz und Rettungswesen

More paid time off than the statutory minimum.

Additional vacation days

The workplace is fully accessible for people with reduced mobility.

Barrier-free access

An on-site cafeteria serving meals during working hours.

Cafeteria

Funded training, courses and certifications to grow your skills.

Career Training

A company vehicle, in some cases also for private use.

Company car

A laptop and the software you need, provided by the employer.

Company laptop

An employer-supported pension scheme to build up retirement savings.

Company pension plan

Reduced prices on company products and partner offers.

Employee discounts

Adapt your start and end times around your life and workload.

Flexible working hours

Free coffee, tea, water and soft drinks at the office.

Free beverages

A free parking space at or near the workplace.

Free parking

Work from home for part of your working week.

Home Office

A budget or equipment to set up a proper workspace at home.

Home Office Equipment

Vouchers and discounts for shops, brands and everyday purchases.

Vouchers and discounts

A covered or subsidised ticket for buses, trains and local transit.

Public transportation benefits

Work fully remotely, from home or anywhere agreed.

Remote work

 Travel costs for your commute or work trips are reimbursed.

Travel expenses compensation

Accessibility

Community

Inclusion

Mutual respect

Ownership

Respect

Social justice

Social responsibility

Teamwork

Öffentlicher Dienst

Das Amt für Schulen, Jugend und Kultur des Main-Taunus-Kreises sucht zur Verstärkung einen Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich „Tagesbetreuung für Kinder“ 
Über uns und das zukünftige Aufgabengebiet
Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.700 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Unser Team übernimmt zentrale Aufgaben im Bereich Tagesbetreuung für Kinder. Ihre zukünftige Tätigkeit ist abwechslungsreich und befasst sich mit unterschiedlichen Rechtsgrundlagen. Bei allen Aufgaben können Sie Ihr serviceorientiertes und strukturiertes Vorgehen sinnvoll einbringen. In kooperativer Zusammenarbeit arbeiten Sie eng mit Ihrem modernen und motivierten Team sowie den Gruppenleitungen und tragen damit dazu bei, Verwaltungsprozesse bürgernah und effizient umzusetzen.
<h2>Aufgaben</h2>
Ihre Hauptaufgaben
<ul>
<li>Sie bearbeiten Anträge für laufende Geldleistungen für die Kindertagesbetreuung in der Kindertagespflege nach §§22ff. SGB VII.</li>
<li>Sie erstatten Aufwendungen zur gesetzlichen Unfallversicherung und zu den Sozialversicherungsleistungen nach §23 (2) SGB VIII an die Tagespflegepersonen.</li>
<li>Sie beraten die Tagespflegepersonen auf Grundlage des geltenden Rechts und der geltenden Standards.</li>
<li>Sie erstellen eine fehlerfreie und rechtssichere Kostenberechnung und bearbeiten Anträge auf Erlass von Kostenbeiträgen nach §90 SGB VIII.</li>
<li>Sie überprüfen die rechtlichen Rahmenbedingungen von Integrationsanträgen nach der geltenden Rahmenvereinbarung unter Berücksichtigung des SGB VIII sowie des HKJGB.</li>
<li>Sie treffen Entscheidungen nach fachgerechtem Ermessen in Kooperation mit den Trägerschaften von Kindertageseinrichtungen und dem Amt für Soziales.</li>
<li>Sie überprüfen Fortbildungsstunden für befristete Bescheide nach §25b (3) Satz 1 Nr. 8 HKJGB.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Ihre fachlichen Kompetenzen
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) bzw. im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit mind. DQR-Level 4, die zur Ausübung der genannten Tätigkeit befähigt</li>
<li>Sicherer Umgang mit der MS-Office Standardsoftware und die Affinität, sich schnell in weitere Anwendungen einzuarbeiten</li>
<li>Mind. erste Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen der Sozialgesetzbücher I, VIII, X und XII, des Hessischen Kinder- und Jugendhilfegesetzbuches und des KiFöG</li>
<li>Idealerweise Kenntnisse der Fachanwendungen NSK, PROSOZ 14 Plus, camp.Ass , Enaio</li>
</ul>
Ihre persönlichen Kompetenzen
<ul>
<li>Als teamorientierte und flexible Persönlichkeit überzeugen Sie durch Kommunikations­stärke und Dienstleistungsbereitschaft.</li>
<li>Sie arbeiten gerne im Team, stellen sich flexibel auf neue Situationen ein und haben Freude am Umgang mit Menschen.</li>
<li>Sie sind mental belastbar und zeichnen sich durch einen professionellen, reflektierten Umgang mit Konflikten und Kritik aus.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst z.B. auch…
<ul>
<li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe E8TVöD-in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li>
<li>ein kostenfreies Premium-Jobticket</li>
<li>das (mobile) Arbeiten von zuhause im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle</li>
<li>ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit</li>
<li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm</li>
<li>kostenlose Parkplätze und einen E-Fuhrpark mit privater Entleihoption</li>
<li>die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte</li>
<li>eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.)</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte sowie weitere Leistungen</li>
<li>freie Tage an Heiligabend und Silvester</li>
<li>„Corporate Benefits“ für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises</li>
</ul>
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss) bis zur angegebenen Frist unter Nennung der Kennziffer / ID 1495588.
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Daniel d‘Arcy unter der Telefonnummer 06192 201-1556 gerne zur Verfügung.
Ihre Ansprechpartnerin im Personalamt bei Fragen zum laufenden Auswahlverfahren ist Sabrina Düll, Tel.: 06192 201-1493.
Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht. Diese finden Sie hier: Datenschutzhinweise.

Sachbearbeiter (w/m/d) für den Bereich „Tagesbetreuung für Kinder"

Employee

Sachbearbeiter (w/m/d) für Delegationsleistungen

Mitarbeiter für die Schulkindbetreuung für die Albert-von-Reinach-Schule in Kelkheim in Teilzeit

Systemadministrator (w/m/d) für das Sachgebiet IT (befristet für 2 Jahre)

Leistungssachbearbeiter (w/m/d) für das Kommunale Jobcenter

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Leistungssachbearbeiter (w/m/d) für das Kommunale Jobcenter

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