Teamleiter Konstruktion (m/w/d)

Unser Kunde gehört zu den weltweit führenden Anbietern im Bereich der thermischen Nahrungsmittelbehandlung. Er entwickelt und liefert innovative Anlagen für das Trocknen, Räuchern, Kochen, Kühlen, Reifen und Auftauen von Produkten wie Fleisch, Fisch, Käse, Brot und Tiernahrung. Mit rund 150 Mitarbeitenden und einem Exportanteil von über 90% ist das Unternehmen international erfolgreich. Als mittelständisches, dynamisches Familienunternehmen legt es großen Wert auf Qualität, Technologie und die kontinuierliche Weiterentwicklung seiner Produkte und Lösungen.

• Technische Verantwortung: Sie berechnen, konstruieren und stellen Anlagenkomponenten zusammen – von der ersten Skizze bis zur finalen Detailzeichnung.
• Kapazitätsplanung: Sie koordinieren die vorhandenen Konstruktionskapazitäten und sind kompetenter Ansprechpartner bei Abwesenheit des Konstruktionsleiters.
• Dokumentationsexperte: Sie erstellen technische Unterlagen, Ersatzteillisten und Montageanleitungen und sorgen für eine lückenlose Dokumentation.
• Innovationsgestalter: Sie optimieren Standardkomponenten und entwickeln neue Konstruktionen nach Kundenanforderungen.
• Praxisnah arbeiten: Sie nehmen bautechnische Gegebenheiten beim Kunden vor Ort auf und definieren bauliche Vorgaben.
• Qualitätsmanager: Sie achten auf die Einhaltung von Kosten-, Termin- und Qualitätsvorgaben sowie geltender Richtlinien.

• Erfahrung: Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau (Schwerpunkt Konstruktion) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Konstruktion von Maschinen und Anlagen sowie erste Führungserfahrung.
• Fachwissen: Kenntnisse im Ventilatorenbau und in der Strömungslehre von Vorteil.
• IT-Know-how: Sicherer Umgang mit 3D-CAD-Systemen (SolidWorks), MS Office und ERP-Systemen (idealerweise ProAlpha).
• Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse wünschenswert

Vergütung: Attraktives Jahresgehalt von 60.000 – 70.000 €, mit möglicher Sonderzahlung bei Unternehmenserfolg.

Karriere & Entwicklung: Individuell abstimmbare Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein innovatives Arbeitsumfeld.

Betriebliche Zusatzleistungen: Job Rad, BAV, Kantine, Corporate Benefits Plattform, Versicherungen etc.

Lassen Sie uns über die Details sprechen!

Sie können mich spontan erreichen:

Tel: 0176 30107422

Ansprechpartner: Daniel Stauffer

Projektnummer: 4082