Fertigungsleiter (m/w/d)

Unser Kunde ist ein traditionsreiches Unternehmen mit fast 300-jähriger Geschichte und Teil einer global agierenden Firmengruppe mit über 2.300 Mitarbeitenden. Als führender Anbieter von flexiblen Formteilen aus Weichkunststoffen, Thermoplasten und Elastomeren bietet das Unternehmen innovative Lösungen für die Automobilindustrie und industrielle Anwendungen. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fertigungsfähigkeiten auf das nächste Level zu heben und maßgeblich zur Optimierung der Produktionsprozesse beizutragen.

Standort:
Raum Bielefeld

Die Position:
Als Fertigungsleiter sind Sie verantwortlich für die Leitung einzelner Fertigungsbereiche. Sie steuern die Produktionsprozesse und sorgen dafür, dass Qualität und Termine stets eingehalten werden. Hier haben Sie die Gelegenheit, Ihre Führungsstärke und Innovationskraft in einem technisch anspruchsvollen Umfeld unter Beweis zu stellen.

• Fertigungssteuerung: Sie sind der Dirigent der Produktion – von der Planung bis zur termingerechten Fertigstellung. Wirtschaftlichkeit und Qualität sind Ihre obersten Ziele.

• Prozessoptimierung: Immer auf der Suche nach dem nächsten Effizienzbooster? Sie leiten Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung ein und setzen diese mit Ihrem Team konsequent um.

• Mitarbeiterführung: Sie planen nicht nur den Einsatz, sondern motivieren Ihr Team zu Höchstleistungen.

• Produktentwicklung: Sie sorgen dafür, dass neue Produkte reibungslos in die Produktion überführt werden und Innovationen durchstarten.

• Erfahrung: Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in der Automobilzulieferindustrie oder im Maschinenbau.

• Bildung: Technisches Studium oder Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister – Kunststoffe sind Ihr Metier.

• Kompetenzen: Souveräne Steuerung von Produktionsprozessen nach Kennzahlen und Bereitschaft, selbst mit anzupacken.

• Sprachen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, da das Unternehmen international vernetzt ist.

• Gehalt: Attraktives Gesamtpaket mit einem Gehalt von bis zu 95.000 € brutto jährlich.

• Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge sowie ein Demografiekonto mit jährlicher Einzahlung von 400 €.

• Arbeitszeit: 38,5 Stunden/Woche, Vertrauensarbeitszeit mit Gleitzeit und 30 Tage Urlaub.

• Weitere Vorteile: Jobrad, Jobticket und flexible Homeoffice-Optionen für eine optimale Work-Life-Balance.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!