Senioren und Therapiezentrum Lotti-Huber-Haus GmbH

Krankenhäuser

201-500

Einrichtungsleitung

Deutschland

_„Bist Du auch eine Nachteule?“_

**Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt  
Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Pflegefachkraft (m/w/d)  
für die Dauernachtwache in Voll- oder Teilzeit**

_Wir bieten ein attraktives Gehalt zzgl. 13. Gehalt und Zulagen! 30 Arbeitstage Urlaub! Und viele weitere TOP-Mitarbeitervorteile!_

**_JETZT BEWERBEN!_**

Das Senioren und Therapiezentrum Lotti-Huber-Haus GmbH ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in Kiel mit einer angegliederten teilstationären Tagespflege mit 24 Plätzen. Wir beziehen unsere Mitarbeiter und die Bewohner von Anfang an ein und bieten genügend Freiraum, die für die Erhaltung einer selbstbestimmten und befriedigenden Lebenssituation nötig sind. Für unsere Mitarbeiter bietet sich hiermit ein ideales Umfeld zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

## Aufgaben

**In Deinem Aufgabenbereich zeigst Du Herz & Verstand**

*   Pflegefachliche Kompetenz für eine professionelle Grund- und Behandlungspflege
*   Die Patienten stehen bei Dir an erster Stelle: Du förderst und forderst die Fähigkeiten der Dir anvertrauten Menschen
*   Selbständige und sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozess
*   Neben Deinem Fachwissen bringst Du gute Laune und Empathie mit

## Qualifikation

**Deshalb können wir zuversichtlich auf Dich setzen**

*   Du hast eine Ausbildung zum Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen
*   Positive Einstellung und Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
*   Du bist eine Teamplayer-Persönlichkeit

## Benefits

**Was wir Dir als Arbeitgeber bieten**

*   Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen
*   Eine attraktive Vergütung zzgl. 13. Gehalt und steuerfreie Zuschläge
*   30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche
*   Arbeit, die zu Deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung)
*   Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste, Willkommensprämie sowie auch eine Gesundheitsprämie und vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche
*   Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,– €
*   Betriebstreue wird bei uns belohnt: Deine Vergütung steigt automatisch mit den Jahren
*   Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Dir eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite
*   Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmangement sowie verlässliche Dienstpläne
*   Weiterbildung: Profitiere von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit
*   Karrierechancen: Wir erstellen mit Dir einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen, wie z. B. Hygienebeauftragter oder Praxisanleiter (w/m/d) in unserem Haus
*   Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr – Du bist uns wichtig!
*   Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser!
*   Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich
*   Abwechslung garantiert: Freu Dich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an

**Wähle einen Arbeitgeber, der auch für Dich da ist und bewirb Dich jetzt gleich!** Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung als Pflegefachkraft (m/w/d).

**JETZT BEWERBEN!**

**Ansprechpartnerin:**  
Regina Hoedt (Einrichtungsleitung)  
Telefon: (0431) 260 44 210

**Senioren und Therapiezentrum  
Lotti- Huber- Haus GmbH**  
Saarbrückenstr. 48  
24114 Kiel

_Direkt an der_ **_Bushaltestelle Lantziusstraße_** _–  
sehr gut_ **_über A7 / B 215 erreichbar!_**

abgeschl. Berufsausbildung

Angestellte/r

„Bist Du auch eine Nachteule?“
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Pflegefachkraft (m/w/d) für die Dauernachtwache in Voll- oder Teilzeit
Wir bieten ein attraktives Gehalt zzgl. 13. Gehalt und Zulagen! 30 Arbeitstage Urlaub! Und viele weitere TOP-Mitarbeitervorteile!
JETZT BEWERBEN!
Das Senioren und Therapiezentrum Lotti-Huber-Haus GmbH ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in Kiel mit einer angegliederten teilstationären Tagespflege mit 24 Plätzen. Wir beziehen unsere Mitarbeiter und die Bewohner von Anfang an ein und bieten genügend Freiraum, die für die Erhaltung einer selbstbestimmten und befriedigenden Lebenssituation nötig sind. Für unsere Mitarbeiter bietet sich hiermit ein ideales Umfeld zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
In Deinem Aufgabenbereich zeigst Du Herz &amp; Verstand
<ul>
<li>Pflegefachliche Kompetenz für eine professionelle Grund- und Behandlungspflege</li>
<li>Die Patienten stehen bei Dir an erster Stelle: Du förderst und forderst die Fähigkeiten der Dir anvertrauten Menschen</li>
<li>Selbständige und sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozess</li>
<li>Neben Deinem Fachwissen bringst Du gute Laune und Empathie mit</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
Deshalb können wir zuversichtlich auf Dich setzen
<ul>
<li>Du hast eine Ausbildung zum Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Positive Einstellung und Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen</li>
<li>Du bist eine Teamplayer-Persönlichkeit</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
Was wir Dir als Arbeitgeber bieten
<ul>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen</li>
<li>Eine attraktive Vergütung zzgl. 13. Gehalt und steuerfreie Zuschläge</li>
<li>30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche</li>
<li>Arbeit, die zu Deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung)</li>
<li>Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste, Willkommensprämie sowie auch eine Gesundheitsprämie und vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche</li>
<li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,– €</li>
<li>Betriebstreue wird bei uns belohnt: Deine Vergütung steigt automatisch mit den Jahren</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Dir eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite</li>
<li>Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmangement sowie verlässliche Dienstpläne</li>
<li>Weiterbildung: Profitiere von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit</li>
<li>Karrierechancen: Wir erstellen mit Dir einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen, wie z. B. Hygienebeauftragter oder Praxisanleiter (w/m/d) in unserem Haus</li>
<li>Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr – Du bist uns wichtig!</li>
<li>Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser!</li>
<li>Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich</li>
<li>Abwechslung garantiert: Freu Dich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an</li>
</ul>
Wähle einen Arbeitgeber, der auch für Dich da ist und bewirb Dich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung als Pflegefachkraft (m/w/d).
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Ansprechpartnerin: Regina Hoedt (Einrichtungsleitung) Telefon: (0431) 260 44 210
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Direkt an der Bushaltestelle Lantziusstraße – sehr gut über A7 / B 215 erreichbar!

Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Pflegefachkraft (m/w/d) für die Dauernachtwache

Betreuungskraft nach § 43b SGB XI

Ergotherapeut (m/w/d) für unseren stationären Bereich

Fahrer/-in (m/w/d) für unsere Tagespflege

Pflegefachfrau / Pflegefachmann für unsere Tagespflege (m/w/d)

Verwaltungskraft (m/w/d) im Gesundheitswesen

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