Für unsere Pflege Diakonie Station in Schwentinental suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit.
Da unsere langjährige Pflegedienstleitung in den wohlverdienten Ruhestand
geht, suchen wir eine Nachfolge, die mit Engagement und Kompetenz die
pflegerische Leitung unserer Pflege Diakonie Station übernimmt.
Aufgaben
- Betriebswirtschaftliche Steuerung und Führung der Station
- Sicherstellung der Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher
Gesichtspunkte, fachlicher Voraussetzungen der Mitarbeiter*innen,
arbeitsrechtlicher Bestimmungen und Wünschen der Pflegekund*innen und
Mitarbeiter*innen - Beratung, Anleitung und Begleitung von Pflegekund*innen und ihren Angehörigen
- Sicherstellung einer individuell geplanten, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege
unter Einhaltung der Pflegestandards und Umsetzung des Pflegeleitbildes - Mitwirkung bei der Fortentwicklung von Konzepten, Methoden und Leitlinien zur
Verbesserung der Ergebnisqualität in Pflege und Betreuung - sowie weitere kunden-, mitarbeiter- und organisationsbezogene Aufgaben.
Qualifikation
- Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) sowie anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
- Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung von Projekten
- Dienstleistungsorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
- Belastbarkeit sowie Improvisations- und Organisationstalent
- Bereitschaft zur innovativen und kooperativen Zusammenarbeit
- Motivations- und Überzeugungskraft
Benefits
- Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung
- Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung
- Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum
- Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
- Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung
- Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)
- Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Eine betriebliche Altersvorsorge bei unbefristeten Arbeitsverträgen
- Familien- und Lebensphasenorientierung (zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung)
- Gemeinsame Feiern und Firmenevents
**Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!
Nähere Auskunft erteilt Ihnen gerne die Fachbereichsleitung Frau Christina Renner, Tel.: 04321/ 2505 1278, und zum Bewerbungsverfahren Frau Berfin Cig, Tel.: 04321 / 2505 1262.