Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für nachhaltige Energiesysteme

Bei HUMMEL energize schaffen wir nicht nur innovative Energielösungen, sondern bieten unseren Mitarbeitenden eine sinnstiftende Tätigkeit in einem jungen, dynamischen Unternehmen. Gemeinsam verfolgen wir ein großes Ziel: Die Energiewende aktiv mitzugestalten und unsere Region nachhaltig zu verändern. Als junges Unternehmen mit langjähriger Branchen-Erfahrung verbinden wir frische Ideen mit bewährter Expertise in den Bereichen Photovoltaik, Energiespeicherung und Elektromobilität. Bei uns ist ausdrücklich erwünscht, dass jeder aktiv mitgestaltet und eigene Ideen einbringt.

• Projektierung und Auslegung von Photovoltaikanlagen, Energiespeichern und Ladelösungen für E-Mobilität
• Eigenständige Erstellung und Bearbeitung von Angeboten inkl. Wirtschaftlichkeits- und Rentabilitätsberechnungen
• Erstellung von Massengerüsten und Ausarbeitung von Leistungsverzeichnissen
• Persönliche Beratung und Vertrieb unserer Energiekonzepte an Privat- und Gewerbekunden
• Organisation, Planung und Betreuung von Kundenterminen sowie projektbegleitende Kommunikation bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Pflege und Aktualisierung der Kundendaten im CRM-System
• Mitarbeit und Bearbeitung von Vertriebs-Kampagnen
• Proaktive Mitarbeit bei der stetigen Weiterentwicklung unserer Vertriebs- und Projektprozesse

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung bzw. Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung im technischen Vertrieb, bevorzugt im Bereich Photovoltaik, Speicherlösungen oder Elektromobilität
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen
• Kommunikationsstärke, kundenorientierte Denkweise und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Leidenschaft und Begeisterung für erneuerbare Energien und nachhaltige Technologien

• Sinnstiftende Tätigkeit in einem jungen, engagierten Team
• Attraktive Vergütung bestehend aus Festgehalt und erfolgsabhängiger Provision
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Teil- oder Vollzeit zu arbeiten
• Moderne Arbeitsmittel wie Laptop, Smartphone und ggf. Firmenwagen
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine wertschätzende, familiäre Unternehmenskultur
• Aktive Beteiligung an der Gestaltung und dem Wachstum unseres Unternehmens