HR Consult Group AG
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Bereichsleitung (m/w/d) Softwareentwicklung

Angestellte/r
Softwareentwicklung

Beschreibung

Unser Mandant ist ein führender Anbieter von IT-Lösungen für ambulante medizinische Einrichtungen in Deutschland. Täglich entwickelt das mittelständische Unternehmen mit Leidenschaft, Wissen und Können innovative E-Health-Lösungen und gestaltet effiziente Prozesse für die Arztpraxis.

Ihre Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die Leitung und Weiterentwicklung der Softwareentwicklungsteams
  • Strategische Planung und Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Weiterentwicklung eines modernen Praxissoftwaresystems unter Berücksichtigung der regulatorischen Vorgaben, aktueller Markttrends und technologischer Anforderungen wie etwa Cloud Computing, Software as a Service (SaaS)
  • Sicherstellung der hohen Qualität und Leistungsfähigkeit der Softwarelösung durch effektives Anforderungsmanagement, Code Reviews und kontinuierliche Optimierung der Entwicklungsprozesse
  • Förderung der beruflichen Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter durch regelmäßige Feedbackgespräche, Schulungen und Teambuilding-Maßnahmen
  • Budget- und Ressourcenplanung sowie Überwachung der Einhaltung von Zeitplänen und Projektmeilensteinen
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere Vertrieb und Kundenservice

Ihr Profil

  • Idealerweise: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise in einer Führungsposition
  • Fundierte Kenntnisse in modernen Programmiersprachen sowie Erfahrung mit Cloud-Technologien und SaaS-Modellen.
  • Verständnis für die Anforderungen der Telematikinfrastruktur (TI) und weiterer Regularien im Gesundheitswesen ist von Vorteil
  • Ausgeprägte Führungs- und Managementfähigkeiten sowie Erfahrung in der Leitung großer Entwicklungsteams
  • Strategisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu lösen
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu inspirieren
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Eine Führungsposition bei einem der marktführenden, in Deutschland tätigen Gesundheits-IT-Unternehmen in einer krisenfesten Wachstumsbranche
  • Moderne Arbeitsbedingungen in agilem Umfeld
  • Ein ausgezeichnetes Betriebsklima, ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld
  • Möglichkeiten, flexibel und in Ergänzung zur Präsenz mobil zu arbeiten
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und selbstständigem Arbeiten
  • Individuelle, fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen

Kontaktangaben

Bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 4498SE001445

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der oben genannten Kennziffer an [email protected].

Für weitere Informationen steht Ihnen Peter Schönberger unter [0176-46539309] gerne zur Verfügung.

Möchten Sie mehr über uns erfahren? Informieren Sie sich auf www.senator-partners.de.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.

Aktualisiert: vor 1 Woche
Job ID 11777780
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