HotelNetSolutions GmbH

Technologie, Information und Internet

11-50

Talent Acquisition Manager

Deutschland

**Du suchst nach einem Job, der dir nicht nur gefällt, sondern dich begeistert?**  
Bist du bereit, bei HotelNetSolutions einzuchecken? Seit fast 20 Jahren bringen wir die Hotellerie auf Hochtouren und sorgen dafür, dass unsere Partner stets ausgebucht sind. Mit innovativen Ideen und digitalem Fingerspitzengefühl gestalten wir die Zukunft der Branche. Wenn du bereit bist, mit uns durchzustarten und die Marketing-Welt zu erobern, dann pack deine Koffer und werde Teil unseres kreativen Teams!

## Aufgaben

*   **Entwicklung, Planung und Konzeptionierung ganzheitlicher Marketingstrategien:** Du bist verantwortlich unsere Markenbekanntheit zu steigern und innovative Lösungen für unsere Zielgruppe zu schaffen. 
*   **Weiterentwicklung der Marke „HotelNetSolutions“:** Ideen, wo es hingehen kann?
*   **Evaluierung neuer Absatzmärkte:** Wohin kann es noch gehen? Und was ist dafür notwendig?
*   **Markt- und Wettbewerbsanalyse:** Was machen die anderen?
*   **Kreatives Texten und Content Management:** Du schreibst spannende Texte für Newsletter, Website und Blog und sorgst dafür, dass unser Content immer frisch und ansprechend ist.
*   **Erstellung von Fachbeiträgen:** Ob für die Presse, unsere Social-Media-Kanäle oder den Blog – du weißt, wie man Themen auf den Punkt bringt.
*   **Betreuung unserer Social-Media-Kanäle:** Du kümmerst dich um die Planung und Umsetzung unserer Social-Media-Strategie und bearbeitest Presseanfragen.
*   **Organisation und Durchführung von Messen und Partnerveranstaltungen:** Du bringst unsere Marke auf die großen Bühnen.
*   **Happiness Management:** Du organisierst mit Begeisterung Team-Events und sorgst für eine großartige Arbeitsatmosphäre.
*   **Projektmanagement:** Gemeinsam mit unserer Agentur und anderen Dienstleistern realisierst du spannende Projekte.
*   **Personalverantwortung:** Du liebst dein Team und bist daran interessiert, dass auch deine Mitarbeitenden wachsen.
*   **Enge Zusammenarbeit mit dem Vertreib:** Du weißt, dass Sales nicht ohne Marketing kann und Marketing nicht ohne Sales.
*   **Budget-Verantwortung:** Du weißt, wie man mit Geld umgeht und setzt es möglichst effizient ein. 😉

## Qualifikation

*   **Kreativer Kopf mit einem Gefühl für starke Texte:** Du liebst es, Geschichten zu erzählen, und hast Erfahrung mit Content-Management-Tools wie WordPress und MailChimp.
*   **Leidenschaft für Marketing und digitale Technologien:** Du brennst für alles, was mit Marketing, Hotellerie und Tourismus zu tun hat.
*   **Berufserfahrung:** mindestens 2 bis 3 Jahre wären perfekt. Optimalerweise hast du auch schon mal ein Team geführt.
*   **Social Media Enthusiast:** Du kennst die Trends und weißt, wie man unsere Marke auf Social Media zum Strahlen bringt.
*   **Sprachgewandt:** Deine Deutschkenntnisse sind auf Muttersprachenniveau, und auch im Englischen fühlst du dich sicher.
*   **Blick über den Tellerrand:** Du bist kreativ, strukturiert und ein kleines Organisationstalent – die perfekte Mischung!
*   **Offen und kommunikativ:** Du arbeitest gerne im Team und bist immer bereit, Neues zu lernen.
*   **Hands-On-Mentalität:** Anpacken ist für dich kein Problem, und du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen.

## Benefits

*   **Das beste Team aller Zeiten:** Erstklassig, einzigartig und immer gut drauf.
*   **Sichere Perspektive:** Unbefristeter Arbeitsvertrag, denn wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit.
*   **Mehr Urlaub:** Treue wird belohnt – bei uns bekommst du mit der Zeit mehr Urlaubstage.
*   **Work-Life-Balance:** Überstunden kannst du dir in Freizeit auszahlen lassen, und das Wochenende gehört dir – geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag.
*   **Hybrides Modell:** 2 Tage im Home Office. 3 Tage im Büro. Unsere perfekte Mischung.
*   **Lockere Atmosphäre:** Komm so, wie du dich wohlfühlst – Hoodie statt Krawatte ist bei uns völlig okay.
*   **Cooler Arbeitsplatz:** Unser Loft im Berliner Tiergarten versprüht echten Hinterhof-Charme.
*   **Mitspracherecht:** Bei uns kannst du sogar die Süßigkeiten mitbestimmen. ;)
*   **Unvergessliche Team-Events:** Ob auf der Spree, beim Bowling oder bei unserer legendären Kuchen-Party – Spaß kommt bei uns nicht zu kurz.

**Du bist startklar und willst endlich loslegen?** Dann nichts wie los – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Schick deinen CV direkt an Christin, unsere Talent Acquisition Managerin, per Mail an **christin@hotelnetsolutions.de** und werde Teil unseres Teams.

Wir können es kaum erwarten, dich bei uns willkommen zu heißen! 🚀

Angestellte/r

Berufserfahren

Du suchst nach einem Job, der dir nicht nur gefällt, sondern dich begeistert? Bist du bereit, bei HotelNetSolutions einzuchecken? Seit fast 20 Jahren bringen wir die Hotellerie auf Hochtouren und sorgen dafür, dass unsere Partner stets ausgebucht sind. Mit innovativen Ideen und digitalem Fingerspitzengefühl gestalten wir die Zukunft der Branche. Wenn du bereit bist, mit uns durchzustarten und die Marketing-Welt zu erobern, dann pack deine Koffer und werde Teil unseres kreativen Teams!
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Entwicklung, Planung und Konzeptionierung ganzheitlicher Marketingstrategien: Du bist verantwortlich unsere Markenbekanntheit zu steigern und innovative Lösungen für unsere Zielgruppe zu schaffen. </li>
<li>Weiterentwicklung der Marke „HotelNetSolutions“: Ideen, wo es hingehen kann?</li>
<li>Evaluierung neuer Absatzmärkte: Wohin kann es noch gehen? Und was ist dafür notwendig?</li>
<li>Markt- und Wettbewerbsanalyse: Was machen die anderen?</li>
<li>Kreatives Texten und Content Management: Du schreibst spannende Texte für Newsletter, Website und Blog und sorgst dafür, dass unser Content immer frisch und ansprechend ist.</li>
<li>Erstellung von Fachbeiträgen: Ob für die Presse, unsere Social-Media-Kanäle oder den Blog – du weißt, wie man Themen auf den Punkt bringt.</li>
<li>Betreuung unserer Social-Media-Kanäle: Du kümmerst dich um die Planung und Umsetzung unserer Social-Media-Strategie und bearbeitest Presseanfragen.</li>
<li>Organisation und Durchführung von Messen und Partnerveranstaltungen: Du bringst unsere Marke auf die großen Bühnen.</li>
<li>Happiness Management: Du organisierst mit Begeisterung Team-Events und sorgst für eine großartige Arbeitsatmosphäre.</li>
<li>Projektmanagement: Gemeinsam mit unserer Agentur und anderen Dienstleistern realisierst du spannende Projekte.</li>
<li>Personalverantwortung: Du liebst dein Team und bist daran interessiert, dass auch deine Mitarbeitenden wachsen.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertreib: Du weißt, dass Sales nicht ohne Marketing kann und Marketing nicht ohne Sales.</li>
<li>Budget-Verantwortung: Du weißt, wie man mit Geld umgeht und setzt es möglichst effizient ein. 😉</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Kreativer Kopf mit einem Gefühl für starke Texte: Du liebst es, Geschichten zu erzählen, und hast Erfahrung mit Content-Management-Tools wie WordPress und MailChimp.</li>
<li>Leidenschaft für Marketing und digitale Technologien: Du brennst für alles, was mit Marketing, Hotellerie und Tourismus zu tun hat.</li>
<li>Berufserfahrung: mindestens 2 bis 3 Jahre wären perfekt. Optimalerweise hast du auch schon mal ein Team geführt.</li>
<li>Social Media Enthusiast: Du kennst die Trends und weißt, wie man unsere Marke auf Social Media zum Strahlen bringt.</li>
<li>Sprachgewandt: Deine Deutschkenntnisse sind auf Muttersprachenniveau, und auch im Englischen fühlst du dich sicher.</li>
<li>Blick über den Tellerrand: Du bist kreativ, strukturiert und ein kleines Organisationstalent – die perfekte Mischung!</li>
<li>Offen und kommunikativ: Du arbeitest gerne im Team und bist immer bereit, Neues zu lernen.</li>
<li>Hands-On-Mentalität: Anpacken ist für dich kein Problem, und du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen.</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Das beste Team aller Zeiten: Erstklassig, einzigartig und immer gut drauf.</li>
<li>Sichere Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag, denn wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit.</li>
<li>Mehr Urlaub: Treue wird belohnt – bei uns bekommst du mit der Zeit mehr Urlaubstage.</li>
<li>Work-Life-Balance: Überstunden kannst du dir in Freizeit auszahlen lassen, und das Wochenende gehört dir – geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag.</li>
<li>Hybrides Modell: 2 Tage im Home Office. 3 Tage im Büro. Unsere perfekte Mischung.</li>
<li>Lockere Atmosphäre: Komm so, wie du dich wohlfühlst – Hoodie statt Krawatte ist bei uns völlig okay.</li>
<li>Cooler Arbeitsplatz: Unser Loft im Berliner Tiergarten versprüht echten Hinterhof-Charme.</li>
<li>Mitspracherecht: Bei uns kannst du sogar die Süßigkeiten mitbestimmen. ;)</li>
<li>Unvergessliche Team-Events: Ob auf der Spree, beim Bowling oder bei unserer legendären Kuchen-Party – Spaß kommt bei uns nicht zu kurz.</li>
</ul>
Du bist startklar und willst endlich loslegen? Dann nichts wie los – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Schick deinen CV direkt an Christin, unsere Talent Acquisition Managerin, per Mail an <a target="_blank" rel="noopener nofollow" href="mailto:&#x63;&#104;&#114;&#x69;&#115;&#116;&#105;&#110;&#64;&#104;&#x6f;&#116;&#x65;&#108;&#x6e;&#101;&#116;&#x73;&#111;&#x6c;&#x75;&#x74;&#x69;&#x6f;&#110;&#115;&#x2e;&#x64;&#x65;">&#x63;&#104;&#114;&#x69;&#115;&#116;&#105;&#110;&#64;&#104;&#x6f;&#116;&#x65;&#108;&#x6e;&#101;&#116;&#x73;&#111;&#x6c;&#x75;&#x74;&#x69;&#x6f;&#110;&#115;&#x2e;&#x64;&#x65;</a> und werde Teil unseres Teams.
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