RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER

Contexte

Red Horticulture est une entreprise technologique et industrielle développant des solutions innovantes au service de l’horticulture, combinant hardware, software et expertise agronomique.

Dans un contexte de croissance soutenue et d’évolution progressive de son organisation, le poste de Responsable Administratif et Financier s’inscrit dans une dynamique de structuration et de renforcement du pôle financier. Ce rôle clé accompagnera l’accroissement de la société, en contribuant à fiabiliser les processus, à consolider les outils de pilotage et à soutenir le développement de l’entreprise dans ses prochaines étapes de croissance.

Finalité du poste

La Personne contribue à la stratégie financière et globale de la société en accompagnant la direction dans l’organisation, la coordination et le suivi des activités comptable et financière, afin de garantir une analyse et un fonctionnement fluide et efficace de la société.

Positionnement & Rattachement

Rattaché en directe au Directeur Administratif et Financier, la personne sera amenée à travailler avec la direction générale, administrative et financière.

Missions principales

Ces missions peuvent évoluer dans le temps en fonction du contexte, des compétences de la personne et des priorités.

• Tenue de la comptabilité générale : traitement de l'ensemble des opérations comptables des entités juridiques, des rapprochements bancaires jusqu'à l'établissement du bilan et des annexes et en lien avec les cabinets d’expertise comptable,
• Gestion des fournisseurs : traitement des factures, validation, paiements et suivi des échéances,
• Garantie de la fiabilité des flux de facturation et des mouvements de stocks dans la comptabilité,
• Coordination avec l’ADV sur la facturation et le suivi des encaissements,
• Clôtures et bilans : Préparation et supervision de l'établissement des clôtures mensuelles (calculer les provisions) et annuelles dans les délais fixés par le DAF, ainsi que la production des justificatifs de comptes.,
• Relation avec les commissaires aux comptes lors de la clôture annuelle,
• Reporting : Participation à l’élaboration des différents reporting financiers mensuels à destination de la direction générale et du DAF,
• Contribution au bon déroulement du processus budgétaire, prévision et reforecast.
• Fiscalité : Établissement des déclarations fiscales (TVA, DEB, CVAE, etc.) et suivi de l'évolution des obligations fiscales des différentes entités juridiques,
• Participation à l’amélioration des process administratifs internes,
• Pilotage des notes de frais et dépenses récurrentes,
• Supervision : Encadrement et accompagnement à terme d’un profil de type comptable dans ses tâches quotidiennes.

Expérience et compétences

• Diplôme : Bac +5 DSCG, CCA
• Expérience 5 - 10 ans dans un poste similaire en environnement technologique ou start-up serait un plus
• Maîtrise avancée du pack office

Soft skills

• Autonomie et curiosité
• Capacité d’apprentissage rapide et orienté solution
• Capacité à aller chercher l’information
• Proactivité et sens de l’initiative,
• Aisance relationnelle,
• Fiabilité et sens de l’organisation.

Langues

• Français et anglais courants.

Télétravail : 1 jour / semaine à l’issue de la Période d’essai

Intéressement

Ticket-restaurant

Chèque-Vacances

Poste proposé en CDD de 6 mois, dans l’optique d’une évolution vers un CDI.

Poste basé à Lyon

Statut : Cadre

Rémunération : 52/55 K€