EVK DI Kerschhaggl GmbH

Technologie, Information und Internet

11-50

People & Culture Manager

Österreich

Die **EVK DI Kerschhaggl GmbH** zählt als Teil der Headwall Group zu den weltweit innovativsten Anbietern von optischen und induktiven Sensorsystemen zur Sortierung und Qualifizierung von Stück- und Schüttgut. Unsere Technologien kommen in der Recycling-, Bergbau- und Lebensmittelindustrie zum Einsatz – dort, wo Präzision und Effizienz zählen.

**Du suchst eine Aufgabe, bei der Technik auf echte Herausforderungen trifft?**  
Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, bist belastbar, flexibel und liebst es, gemeinsam mit Kunden Lösungen zu entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig!

## Aufgaben

*   Du nimmst unsere optischen und induktiven Sensorsysteme in Betrieb – vor Ort oder remote.
*   Du entwickelst Sortiermodelle und begleitest unsere Kunden bei Inbetriebnahmen, Machbarkeitsstudien und Schulungen.
*   Du führst Erstinbetriebnahmen durch und bist im After-Sales-Support tätig.
*   Du arbeitest eng mit unserem Vertrieb und der F&E zusammen, um technische Lösungen zu entwickeln.
*   Du verfasst Messberichten und Kundendokumentationen.
*   Du begleitest unseren Vertrieb zu Kundenterminen, präsentierst unsere Lösungen verständlich und überzeugend und stehst für technische Rückfragen bereit.
*   Du unterstützt aktiv auf Messen und Veranstaltungen, führst Live-Demonstrationen durch und begeisterst Interessent\*innen für unsere Produkte.

## Qualifikation

*   Eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU, Lehre).
*   Idealerweise Erfahrung im Bereich Kundensupport und/oder sensorgestützter Sortierung – kein Muss, aber ein Plus.
*   Sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssicheres Englisch.
*   Gute EDV-Kenntnisse.
*   Analytisches Denken, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise.
*   Kommunikationsstärke, Teamgeist und hohe Reisebereitschaft (z. B. USA, Kanada, Südkorea, Japan).

## Benefits

*   Ein kreatives, internationales Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
*   Die Möglichkeit, Innovationen aktiv mitzugestalten.
*   Persönliche Weiterentwicklung und spannende Projekte weltweit.
*   Eine gute Life-Balance ist dank flexibler Einteilung der Arbeitszeiten ohne Kernzeit und Telearbeit-Möglichkeit gewährleistet. Du entscheidest ob Du gerne früh startest oder morgens lieber ausschlafen möchtest. Teilzeit ist eine Option.
*   Die kollektivvertragliche Mindestvergütung (IT) liegt für die Vollzeitstelle bei € 3.016,- (Einstufung KV ST1 Einstieg) bzw. € 3.843,- (ST1 Regel). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung.
*   Bei Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel erhältst Du einen finanziellen Zuschuss (50% zum steirischen Klima-Ticket), alternativ gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten.
*   Außerdem bieten wir betriebliche Zukunftssicherung nach §3/1/15a EstG, Zuschüsse zum Mittagessen, gratis Kaffee, Tee und Obst und tolle Events & gemeinsames Feiern.

**Das erwartet Dich im Bewerbungsprozess**

*   Wir gewinnen einen ersten Eindruck durch Bewerbungsunterlagen. Dafür brauchen wir meist 1-3 Tage.
*   Persönliches Kennenlernen in unserem Office. Von unserer Seite sind Paul Fuchs, COO, Christoph Riemer, Teamlead Professional Services und Manuela Rosenzopf-Dietl, People & Culture dabei.
*   Wir bleiben laufend im Kontakt und kommunizieren transparent über den Status.

**Technik. Reisen. Kundenkontakt. Du mittendrin. Bereit für den nächsten Schritt?**

Angestellte/r

Berufseinstieg

<p>Die <strong>EVK DI Kerschhaggl GmbH</strong> zählt als Teil der Headwall Group zu den weltweit innovativsten Anbietern von optischen und induktiven Sensorsystemen zur Sortierung und Qualifizierung von Stück- und Schüttgut. Unsere Technologien kommen in der Recycling-, Bergbau- und Lebensmittelindustrie zum Einsatz – dort, wo Präzision und Effizienz zählen.</p>
<p><strong>Du suchst eine Aufgabe, bei der Technik auf echte Herausforderungen trifft?</strong><br>Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, bist belastbar, flexibel und liebst es, gemeinsam mit Kunden Lösungen zu entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig!</p>
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Du nimmst unsere optischen und induktiven Sensorsysteme in Betrieb – vor Ort oder remote.</li>
<li>Du entwickelst Sortiermodelle und begleitest unsere Kunden bei Inbetriebnahmen, Machbarkeitsstudien und Schulungen.</li>
<li>Du führst Erstinbetriebnahmen durch und bist im After-Sales-Support tätig.</li>
<li>Du arbeitest eng mit unserem Vertrieb und der F&amp;E zusammen, um technische Lösungen zu entwickeln.</li>
<li>Du verfasst Messberichten und Kundendokumentationen.</li>
<li>Du begleitest unseren Vertrieb zu Kundenterminen, präsentierst unsere Lösungen verständlich und überzeugend und stehst für technische Rückfragen bereit.</li>
<li>Du unterstützt aktiv auf Messen und Veranstaltungen, führst Live-Demonstrationen durch und begeisterst Interessent*innen für unsere Produkte.</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU, Lehre).</li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Bereich Kundensupport und/oder sensorgestützter Sortierung – kein Muss, aber ein Plus.</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssicheres Englisch.</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse.</li>
<li>Analytisches Denken, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise.</li>
<li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und hohe Reisebereitschaft (z. B. USA, Kanada, Südkorea, Japan).</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Ein kreatives, internationales Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.</li>
<li>Die Möglichkeit, Innovationen aktiv mitzugestalten.</li>
<li>Persönliche Weiterentwicklung und spannende Projekte weltweit.</li>
<li>Eine gute Life-Balance ist dank flexibler Einteilung der Arbeitszeiten ohne Kernzeit und Telearbeit-Möglichkeit gewährleistet. Du entscheidest ob Du gerne früh startest oder morgens lieber ausschlafen möchtest. Teilzeit ist eine Option.</li>
<li>Die kollektivvertragliche Mindestvergütung (IT) liegt für die Vollzeitstelle bei € 3.016,- (Einstufung KV ST1 Einstieg) bzw. € 3.843,- (ST1 Regel). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung.</li>
<li>Bei Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel erhältst Du einen finanziellen Zuschuss (50% zum steirischen Klima-Ticket), alternativ gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten.</li>
<li>Außerdem bieten wir betriebliche Zukunftssicherung nach §3/1/15a EstG, Zuschüsse zum Mittagessen, gratis Kaffee, Tee und Obst und tolle Events &amp; gemeinsames Feiern.</li>
</ul>
<p><strong>Das erwartet Dich im Bewerbungsprozess</strong></p>
<ul>
<li>Wir gewinnen einen ersten Eindruck durch Bewerbungsunterlagen. Dafür brauchen wir meist 1-3 Tage.</li>
<li>Persönliches Kennenlernen in unserem Office. Von unserer Seite sind Paul Fuchs, COO, Christoph Riemer, Teamlead Professional Services und Manuela Rosenzopf-Dietl, People &amp; Culture dabei.</li>
<li>Wir bleiben laufend im Kontakt und kommunizieren transparent über den Status.</li>
</ul>
<p><strong>Technik. Reisen. Kundenkontakt. Du mittendrin. Bereit für den nächsten Schritt?</strong></p>


Field Application Engineer (m/w/d), 38,5h in Graz

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