Erzieher/-in, Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für den KoGa an der St.-Veit-Straße München

Die Diakonie Rosenheim steht seit Jahrzehnten für eine werte- und wirkungsorientierte Soziale Arbeit in ganz Oberbayern und Teilen von Niederbayern. Aus dieser Tradition heraus helfen rund 2.600 Mitarbeitende Einzelnen, Familien, Gruppen und dem Gemeinwesen, soziale Probleme zu lösen, zu lindern oder gar nicht entstehen zu lassen.

Unser Wirken basiert auf zentralen Werten und den berufsethischen Prinzipien der Sozialen Arbeit. Wir erbringen effektive und effiziente Hilfen, die dem individuellen Bedarf entsprechen und wirksam sind. Wir setzen uns dafür ein, dass Menschen ohne soziale Not leben können, dass ihre
Menschenwürde und -rechte geachtet werden und dass ein soziales Zusammenleben im Gemeinwesen gelingt.
Unter dem Dach der Jugendhilfe Oberbayern engagieren wir uns in der Kindertagesbetreuung,
Ganztagsbetreuung an Schulen, Jugend(sozial)arbeit, Hilfe zur Erziehung, Eingliederungshilfe und (vorläufigen) Inobhutnahme. Die Sozialen Dienste Oberbayern halten zahlreiche Angebote in der Alten-, Wohnungslosen-, Arbeitslosen-, Straffälligen-, Flüchtlings- und Eingliederungshilfe für Erwachsene vor.

Der Kooperative Ganztag (KoGA) ist ein Modellprojekt, das eine enge Verknüpfung von Vormittagsschule und Nachmittagsschule ermöglicht, um eine umfassende Ganztagsbetreuung anbieten zu können. An einer Münchner Grundschule bieten wir eine Einsatzmöglichkeit im Rahmen des KoGA an. Die Schülerinnen und Schüler der Grundschule haben hierbei einen Anspruch auf einen Betreuungsplatz. Nach dem regulären Unterricht am Vormittag werden sie von pädagogischen Fach- und Ergänzungskräften am Nachmittag unterstützt und begleitet, abhängig von den individuellen Bedürfnissen der jeweiligen Schule.

Der Kooperative Ganztagsschulbetrieb besteht aus drei Säulen: Mittagsbetreuung, Lernzeit und Freizeitangeboten. Wir legen großen Wert auf eine vertrauensvolle Kooperation und ein kollegiales Miteinander mit der Schule. Die meisten Kinder betreuen wir zwischen 12:00 und 17:00 Uhr. Da eine Anmeldung der Kinder bis 18 Uhr möglich ist, besteht auch die Möglichkeit, bis 18 Uhr Dienst zu leisten.

Die wöchentliche Arbeitszeit beläuft sich bis maxmimal 35 Wochenstunden. Es können verschiedene Modelle individuell besprochen werden.

Als Träger haben wir bereits 2 andere KoGA-Einrichtungen und können daher auf Ressourcen und Erfahrungen zurückgreifen, die uns unterstützen.

• Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Kindheitspädagogik
• Abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie, z. B. Erzieher/-in oder als gleichwertig anzuerkennende Ausbildung
• Fundiertes theoretisches Wissen und breites methodisches Repertoire
• Einschlägige Berufserfahrung
• Eine hohe interkulturelle und kommunikative Kompetenz sowie Team- und Konfliktfähigkeit
• Identifikation mit unseren Werten (Würde des Menschen, Barmherzigkeit, Nächstenliebe, Gerechtigkeit, Toleranz) sowie den berufsethischen Prinzipien der Sozialen Arbeit.
• Sprachnachweis Deutsch mindestens B2
• Selbständiges Arbeiten und übergreifende Denkweise

• 150 EUR abzugsfreier monatlicher Inflationsausgleich (Vollzeit, ansonsten anteilig) in den Monaten Mai bis Dezember 2024
  Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern, i.d.R. E 8
• Großzügige Anerkennung von einschlägiger Berufserfahrung hinsichtlich der Gehaltsstufen
• Weihnachtsgeld (80 % eines Bruttomonatsgehalts), Familienbudget und vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge i. H. v. 6,5 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts über die EZVK
• Beihilfe mit der Möglichkeit zur Höherversicherung einmalig ohne Gesundheitsprüfung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (BKK Diakonie: Gesundheitsfördernde Angebote; Company Bike: Privat nutzbares Firmenfahrrad; EGYM Wellpass: 6.000 Partnerstudios und Sportmöglichkeiten)
• 30 Tage Urlaub, Heiligabend, Silvester und Buß- und Bettag als zusätzliche dienstfreie Tage
• Fort- und Weiterbildungen und Unterstützung bei berufsbegleitenden Zusatzqualifikationen
• Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team (und natürlich auch bei betrieblichen Feiern und Events wie Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, B2Run-Firmenlauf etc.)
• Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen, Klausurtagungen sowie Supervision
• Sehr gute Einarbeitung und kollegiale Beratung, viel Zeit für Anleitung und Unterstützung
• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem werte- und wirkungsorientierten Träger
• Viel Eigenverantwortlichkeit und vielfältige Beteiligung an Entscheidungsprozessen
• Wechselmöglichkeiten innerhalb des Trägers und gute Aufstiegschancen
• Von gegenseitiger Wertschätzung und Achtung geprägte vielfältige Arbeitsatmosphäre

Unser Träger die Diakonie Rosenheim fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb die Bewerbungen aller Personen, unabhängig ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Kirchenzugehörigkeit, Weltanschauung, einer möglichen Behinderung oder ihrer sexuellen Identität. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.