Kaufmännischer Leiter m/w/d

Unser Aufttraggeber ist ein in dritter Generation geführtes mittelständisches Unternehmen am Hamburger Flughafen gelegenes Unternehmen der Duftstoff- und Aromenbranche. Mit insgesamt drei Standorten und einer sehr hohen Marktakzeptanz ist das Unternehmen bestens aufgestellt und bewegt sich in einem von börsennotierten Firmen dominierten Markt agiler und kundennäher. Besonders möchten wir für diese Position hungrige, entwicklunsfähige Persönlichkeiten ansprechen, gerne auch aus der derzeit 2. Reihe, die sich entwickeln möchten und den Drive und Biss haben, sich die kommenden Jahre einzusetzen.

• Direkte Berichtslinie an den CEO und Inhaber
• Betriebswirtschaftliche Steuerung des Unternehmens
• Direkte Führung der Buchhaltung mit Bilanzerstellung, des Controllings und der Personalverwaltung inkl. Lohnbuchhaltung und IT mit insgesamt 18 Mitarbeitern
• Ansprechpartner von externen Partnern, wie Banken, Steuerberatern / Wirtschaftsprüfern, Kanzleien und Beratern
• Sammlung und Analyse relevanter Daten, um wirtschaftliche Entscheidungen in Absprache mit dem CEO zu treffen
• Verantwortung für Optimierungsprojekte
• Vertrauensperson des Inhabers

• Sehr gute Formalbildung
• Überzeugend abgeschlossenes Betriebswirtschaftsstudium
• Erfahrung in der Steuerung von Teams im Finanz- und Rechnungswesen
• Bilanzbuchhalterzertifikate wünschenswert
• Idealerweise Arbeitserfahrung bei Produktionsunternehmen und/ oder in Beratungsunternehmen
• Sehr gute Prozess- und Projektmanagement Fähigkeiten
• Erfahrung in der Steuerung von Gestaltungs- und Veränderungsprozessen
• Erfahrung in Rekrutierungsprozessen sowie HR-Themen
• Vertrags- und Arbeitsrechtskenntnisse
• Vertraut mit der Nutzung von SAP oder anderen ERP/CRM Systemen
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Unternehmerisches Denken und Handeln sollte dabei Ihre Maxime sein.

• Qualitativ hochwertigen, innovativen und kundenspezifischen Produkte
• Konsequenten industriellen Manufaktur-Philosophie
• Sehr leistungsfähigen Forschungsabteilung
• Hochmoderner Produktionsanlagen
• Hohen Effizienz und stringentes Kostenmanagement
• Dynamischen, offenen und auf ein hohes Maß an Eigenverantwortung setzenden Unternehmenskultur
• Langjährigen Know-hows gepaart mit ständiger Innovationsfähigkeit sowie schnellen Entscheidungswegen
• Auf langfristige Ziele, Mitarbeiter- und Kundenbeziehungen ausgerichtete Unternehmensstrategie der Inhaberfamilie

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, für ein etabliertes, traditionelles Familienunternehmen eine Position mit großem Gestaltungsspielraum und Verantwortung zu übernehmen, stehen wir Ihnen für einen ersten Gedankenaustausch gerne zur Verfügung. Absolute Diskretion, die Berücksichtigung von Sperrvermerken sowie die Beachtung der DSGVO sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.