Die Akademie für Pflegeberufe und Management steht für viele Jahre Kompetenz und stetige Weiterentwicklung. Mit rund 20 Standorten in NRW, Niedersachsen, Hamburg, Hessen, Baden-Württemberg und Bremerhaven gehören wir zu den größten privaten Bildungsanbietern im Bereich Pflege in Deutschlands.
Unser Ziel - Die Menschen zu qualifizieren und weiterzuentwickeln, die das Gesundheitswesen langfristig als berufliche Perspektive für sich erkennen!
Unser Anspruch - Jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Wir leisten nicht nur einen gesellschaftlichen Mehrwert, sondern lehren aus Überzeugung die beste Pflege und sind mit Leidenschaft erfolgreich.
Unsere Vision - Wir arbeiten mit knapp 290 qualifizierten und engagierten Mitarbeiterinnen an unserer Vision Menschen zu bester Pflege zu befähigen.
Aufgaben
- Sie übernehmen die Kursleitung für die Lehre in der generalistischen Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann.
- Sie verstehen sich als Lernbegleiter und -berater der Auszubildenden und unterstützen und motivieren diese beim Kompetenzerwerb
- Sie übernehmen die Vorbereitung, Durchführung, Bewertung und Nachbereitung von Examensprüfungen und Lernzielkontrollen
- Sie wirken aktiv bei der Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themenstellungen mit
Qualifikation
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (Pflegepädagogik, Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Sozialpädagogik, Berufspädagogik, Gesundheitspädagogik, Medizinpädagogik), sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetenz sowie Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik
Benefits
- Förderung Ihres Masterstudiums von bis zu 12.000 EUR: Parallel zu Ihrer beruflichen Tätigkeit können Sie berufsbegleitend einen Mastertitel im Rahmen unserer Masterförderung erlangen – damit bringen wir Sie im Rahmen Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung einen großen Schritt nach vorne!
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer an den TvöD angelehnten Vergütung
- Home-Office ist für uns kein Fremdwort - wir sehen digitale Angebote als eine sinnvolle Ergänzung zur Präsenzform
- Flexible Arbeitszeiten
- die Position kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgeübt werden
- Eine familiäre Unternehmenskultur, in der Wertschätzung, Respekt und Teamgeist großgeschrieben werden
- Einen auch in der aktuellen Zeit langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
- 30 Tage Urlaub im Jahr und wechselnde Aktionsangebote für Sonderurlaub
- Die Möglichkeit eines Einsatzes in unserer Fort- und Weiterbildungsakademie, sowie ggfs. eine Beteiligung an Ihren Umzugskosten
- Weitere lukrative Zusatzleistungen: Fahrrad-Leasing, betriebliche Zahnzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen uvm.
Klingt nach einer hervorragenden Chance für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermines vorzugsweise online an:
APM Holding GmbH
Jasmina Trempler - Recruiting Managerin
Tel. 0151 21390553
Friedrichstr. 19 | 40217 Düsseldorf