Bei unserem Kunden handelt es sich um ein mittelständisches Personaldienstleistungsunternehmen, welches seit Anfang 2000 sehr erfolgreich am Markt etabliert ist.
Aufgaben
- Besetzung von Vakanzen via Arbeitnehmerüberlassung primär im gewerblich-technischen Bereich
- Kundenbetreuung, persönlich und telefonisch
- Wirtschaftlicher Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen
- Angebots– und Auftragsabwicklung
- Betreuung der externen Mitarbeiter
- Bewerbermanagement / Recruitment
Qualifikation
- Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen im Personaldienstleistungsbereich
- Sie sind ein Teamplayer, arbeiten gerne in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und mögen es, mit und für Menschen zu arbeiten
- Sie sind empathisch, begegnen jedem Menschen auf Augenhöhe und haben große Freude daran, mit und für Menschen zu arbeiten
- Sie besitzen ein hohes kunden– und serviceorientiertes Denken
- Ein sympathisches, freundliches Auftreten sowie Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab.
Benefits
- Ein angenehmes, freundschaftliches und dynamisches Arbeitsumfeld in einem sehr
- erfolgreich agierenden, wachstumsorientierten Unternehmen
- Eine attraktive Vergütung in unbefristeter Anstellung sowie einen hochwertigen Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Flache Hierarchien und nette Kollegen, die sich unterstützen
- Verantwortung und Gestaltungsfreiraum
Sie finden sich in der Beschreibung wieder und möchten Teil eines innovativen Teams sein?
Dann freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung
Absolute Diskretion können Sie selbstverständlich voraussetzen!