<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"><channel><title>Join — Italiano</title><description>Il software di gestione delle candidature per le PMI.</description><link>https://join.com/</link><language>it-IT</language><item><title>Strategia di employer branding per PMI, con esempi reali</title><link>https://join.com/it/blog/strategia-employer-branding-pmi/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/strategia-employer-branding-pmi/</guid><description>Strategia di employer branding per chi non ha un team HR marketing: da dove partire, gli esempi di evenito, Bling e dsb e come capire se funziona.</description><pubDate>Sat, 03 Oct 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Domande da fare a un candidato: un metodo strutturato</title><link>https://join.com/it/blog/domande-da-fare-a-un-candidato/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/domande-da-fare-a-un-candidato/</guid><description>Come preparare le domande di un colloquio: tratti del ruolo, domande comportamentali e situazionali, scheda di valutazione e limiti di legge in Italia.</description><pubDate>Fri, 02 Oct 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Feedback sandwich e SBI: cosa funziona dopo un colloquio</title><link>https://join.com/it/blog/feedback-sandwich-e-sbi/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/feedback-sandwich-e-sbi/</guid><description>SBI, feedback sandwich e cosa dice la meta-analisi del 1996 sul feedback che peggiora le prestazioni: il formato conta meno dei criteri concordati prima.</description><pubDate>Sun, 20 Sep 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Come creare una pagina Lavora con noi per una piccola impresa</title><link>https://join.com/it/blog/come-creare-pagina-lavora-con-noi/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/come-creare-pagina-lavora-con-noi/</guid><description>Come creare una pagina Lavora con noi utile: sezioni, sito o pagina ospitata, prove da telefono, retribuzione e CV spontanei in Italia, e chi la aggiorna.</description><pubDate>Wed, 16 Sep 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Quanto costa un annuncio di lavoro? Guida per chi assume</title><link>https://join.com/it/blog/quanto-costa-un-annuncio-di-lavoro/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/quanto-costa-un-annuncio-di-lavoro/</guid><description>Confronta i modelli di costo degli annunci di lavoro, separa spesa pubblicitaria e software e prova due budget di esempio prima di decidere dove investire.</description><pubDate>Wed, 09 Sep 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Annuncio di lavoro senza candidature: cosa controllare per primo</title><link>https://join.com/it/blog/annuncio-di-lavoro-senza-candidature/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/annuncio-di-lavoro-senza-candidature/</guid><description>Capisci se il tuo annuncio ha un problema di visibilità, di offerta o di candidatura: controlli pratici per chi assume, prima di spendere altro in pubblicità.</description><pubDate>Wed, 02 Sep 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>KPI recruiting 2026: quelli che servono davvero</title><link>https://join.com/it/ricerche/kpi-recruiting/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/ricerche/kpi-recruiting/</guid><description>KPI recruiting: scegli ogni metrica in base alla decisione che sostiene, controlla che i dati permettano di calcolarla e che il team la legga allo stesso modo.</description><pubDate>Thu, 27 Aug 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Un software di selezione conviene se assumi poco?</title><link>https://join.com/it/blog/software-di-selezione-conviene-se-assumi-poco/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/software-di-selezione-conviene-se-assumi-poco/</guid><description>L’abbonamento corre per dodici mesi, le posizioni aperte no. Come calcolare il costo di una singola assunzione e la soglia sotto cui conviene pubblicare a mano.</description><pubDate>Sun, 16 Aug 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>GDPR e curriculum: cosa regge davvero nella selezione</title><link>https://join.com/it/blog/gdpr-e-curriculum-nella-selezione/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/gdpr-e-curriculum-nella-selezione/</guid><description>GDPR nella selezione in pratica: base giuridica, curriculum spontanei, conservazione dopo il rifiuto, bacino di candidati, richieste di accesso e ruoli.</description><pubDate>Sat, 15 Aug 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Pubblicare un annuncio di lavoro su più portali: metodo e costi</title><link>https://join.com/it/portali-lavoro/guide/pubblicare-annuncio-di-lavoro-su-piu-portali/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/portali-lavoro/guide/pubblicare-annuncio-di-lavoro-su-piu-portali/</guid><description>Dove si rompe la pubblicazione portale per portale, le tre strade verso un portale, quanto costa ciascuna e quando conviene comprare diretto.</description><pubDate>Sat, 15 Aug 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Migliori ATS per piccole aziende nel 2026: visibilità e prezzi</title><link>https://join.com/it/blog/migliori-ats-per-piccole-aziende/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/migliori-ats-per-piccole-aziende/</guid><description>Quasi tutti gli ATS per piccole aziende fanno le stesse cose. Cambia la visibilità degli annunci. Prezzi, vincoli e limiti di dieci strumenti, con le fonti.</description><pubDate>Wed, 05 Aug 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>ATS e CRM per il recruiting: cosa serve prima a una PMI</title><link>https://join.com/it/blog/ats-e-crm-per-il-recruiting/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/ats-e-crm-per-il-recruiting/</guid><description>Cosa fanno un ATS e un CRM per il recruiting, perché una PMI ha bisogno prima del primo e quali segnali dicono che il CRM si è guadagnato il suo posto.</description><pubDate>Tue, 02 Jun 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Reference check: le domande che funzionano e quelle che no</title><link>https://join.com/it/blog/reference-check-domande-che-funzionano/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/reference-check-domande-che-funzionano/</guid><description>Un reference check strutturato dice più di una telefonata libera: le domande da fare e da togliere, i limiti di legge in Italia, quando saltare la chiamata.</description><pubDate>Tue, 21 Apr 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Preselezione: prima le domande eliminatorie, poi la lettura del CV</title><link>https://join.com/it/blog/preselezione-domande-eliminatorie-poi-cv/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/preselezione-domande-eliminatorie-poi-cv/</guid><description>Filtra le candidature su fatti oggettivi e difendibili, poi leggi con calma i CV rimasti. Domande lecite e da evitare in Italia, e il limite dell’IA.</description><pubDate>Mon, 13 Apr 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Colloquio strutturato: le domande che predicono la prestazione</title><link>https://join.com/it/blog/colloqui-strutturati-domande-che-predicono/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/colloqui-strutturati-domande-che-predicono/</guid><description>Cosa dice la ricerca sul colloquio strutturato dopo le revisioni di Schmidt e Sackett, quali domande tenere, come costruire la scheda e cosa lasciare all’IA.</description><pubDate>Mon, 06 Apr 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Scrivere annunci di lavoro con IA: prompt utili e rischi da evitare</title><link>https://join.com/it/blog/scrivere-annunci-di-lavoro-con-ia/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/scrivere-annunci-di-lavoro-con-ia/</guid><description>Dove l’IA aiuta a scrivere un annuncio di lavoro, dove peggiora il testo in silenzio e dove si ferma: guida breve per chi assume in una PMI italiana.</description><pubDate>Mon, 30 Mar 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Siti di lavoro Svizzera: 13 portali per assumere nel 2026</title><link>https://join.com/it/portali-lavoro/guide/siti-di-lavoro-svizzera/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/portali-lavoro/guide/siti-di-lavoro-svizzera/</guid><description>Tredici portali di lavoro per chi assume in Svizzera, anche in Ticino: lingue, regioni e costi dichiarati dai siti, a cosa serve ciascuno e come abbinarne due.</description><pubDate>Wed, 18 Mar 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>LinkedIn vs Indeed: quale portale per quale assunzione</title><link>https://join.com/it/portali-lavoro/confronti/linkedin-o-indeed/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/portali-lavoro/confronti/linkedin-o-indeed/</guid><description>LinkedIn o Indeed per una PMI: a quale ruolo serve ciascuno, cosa dicono le pagine italiane su annunci gratuiti e promossi, dove mettere il budget.</description><pubDate>Thu, 12 Mar 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Un software di selezione grande quanto la tua azienda</title><link>https://join.com/it/blog/software-di-selezione-a-misura-di-pmi/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/software-di-selezione-a-misura-di-pmi/</guid><description>Molti software di selezione nascono per uffici del personale di grandi aziende. Che cosa cambia quando il punto di partenza è una PMI da trenta persone.</description><pubDate>Wed, 04 Mar 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Come scrivere un annuncio di lavoro che riceve candidature</title><link>https://join.com/it/blog/come-scrivere-un-annuncio-di-lavoro/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/come-scrivere-un-annuncio-di-lavoro/</guid><description>Apertura in quattro righe, requisiti ridotti all’osso e la retribuzione che in Italia l’annuncio deve già indicare: così chi cerca lavoro arriva in fondo.</description><pubDate>Wed, 11 Feb 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Come scrivere una job description, voce per voce</title><link>https://join.com/it/blog/come-scrivere-una-job-description/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/come-scrivere-una-job-description/</guid><description>Sette voci per scrivere una job description utile, e che cosa dicono le norme italiane su inquadramento, criteri di selezione e retribuzione.</description><pubDate>Wed, 11 Feb 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Come rifiutare un candidato: cosa dire al telefono e cosa evitare</title><link>https://join.com/it/blog/come-rifiutare-un-candidato/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/come-rifiutare-un-candidato/</guid><description>Come rifiutare un candidato dopo il colloquio: feedback a voce, tre motivi tratti dall’annuncio, cosa vieta la legge italiana e un copione da usare.</description><pubDate>Fri, 06 Feb 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Dove pubblicare annunci di lavoro gratis: 11 portali e costi nel 2026</title><link>https://join.com/it/portali-lavoro/guide/dove-pubblicare-annunci-di-lavoro-gratis/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/portali-lavoro/guide/dove-pubblicare-annunci-di-lavoro-gratis/</guid><description>Undici portali di lavoro per chi assume in Italia: a cosa serve ciascuno, che cosa dicono le loro pagine sul costo e quando il gratuito non basta.</description><pubDate>Tue, 03 Feb 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>AI Act checklist: cosa chiedere al fornitore del tuo ATS</title><link>https://join.com/it/blog/ai-act-checklist-per-la-selezione/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/ai-act-checklist-per-la-selezione/</guid><description>Cosa chiede l’AI Act a un piccolo team di selezione che usa un ATS con IA, le date spostate al 2027 e cinque domande da fare al fornitore prima di firmare.</description><pubDate>Wed, 28 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Ricevere feedback: la competenza che nessuno ti insegna</title><link>https://join.com/it/blog/ricevere-feedback/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/ricevere-feedback/</guid><description>Sul dare feedback si trovano modelli e corsi. Sul riceverlo molto meno. Un metodo pratico per ascoltare una critica senza metterti sulla difensiva.</description><pubDate>Wed, 21 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>AI recruiting: l’assistente aiuta, la decisione resta a te</title><link>https://join.com/it/blog/ai-recruiting-assiste-non-decide/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/ai-recruiting-assiste-non-decide/</guid><description>Come distinguere un’AI che assiste da una che decide al posto tuo: tre domande, le norme in vigore a ottobre 2026 e cosa chiedere ai fornitori.</description><pubDate>Thu, 15 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Time to hire e time to fill: cosa misurare al loro posto</title><link>https://join.com/it/blog/time-to-hire-e-time-to-fill/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/time-to-hire-e-time-to-fill/</guid><description>Il time to fill segue la posizione, il time to hire la persona candidata. Né l’uno né l’altro dice se l’assunzione è stata buona. Ecco cosa tenere d’occhio.</description><pubDate>Fri, 09 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate></item><item><title>Bender, il bot Slack al centro della nostra CI/CD</title><link>https://join.com/it/blog/bender-bot-slack-ci-cd/</link><guid isPermaLink="true">https://join.com/it/blog/bender-bot-slack-ci-cd/</guid><description>Come il team di ingegneria di Join ha costruito Bender, un bot su Slack che porta la nostra pipeline CI/CD dalla pull request alla produzione.</description><pubDate>Fri, 25 Jul 2025 00:00:00 GMT</pubDate></item></channel></rss>