Wir stellen ein: Wir wachsen stark und suchen nach neuen Talenten - Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Frans Lelivelt

Frans is JOIN's multilingual Senior Content Marketing Manager. His main topic of interest in the recruitment space is DEI and how companies can reduce their (unconscious) biases to make the world of work a fairer, kinder place for everyone. Outside of work, he tries to do the same for animals, spending much of his spare time in the kitchen preparing plant-based feasts.

Franss Artikel

Diversität und Jobbörsen: Wie man vielfältige Talente anzieht
Einstellungsprozess Diversität und Jobbörsen: Wie man vielfältige Talente anzieht

Mit (Diversity-)Jobbörsen finden und gewinnen Sie vielfältige Talente. Erfahren Sie hier, wie Jobbörsen einen Einfluss auf die Vielfalt in Ihrem Team haben.

Frans Lelivelt Nov 23, 2022
Die Kontroverse um den Cultural Fit (und besseres Recruiting)
Einstellungsprozess Die Kontroverse um den Cultural Fit (und besseres Recruiting)

Im Recruiting nach dem Cultural Fit Mitarbeiter:innen einzustellen, soll zu unbewusster Voreingenommenheit und leistungsschwachen Teams führen. Sollten Sie den Cultural Fit also vermeiden? Finden Sie es selbst heraus, ebenso wie mögliche Alternativen.

Frans Lelivelt Nov 21, 2022
Die besten Jobbörsen für Remote-Arbeit im Jahr 2023
Talent Acquisition Die besten Jobbörsen für Remote-Arbeit im Jahr 2023

Finden Sie großartige Remote-Talente, indem Sie eine (oder alle) der besten Remote-Job-Sites für das Jahr 2023 nutzen, die in diesem Artikel aufgeführt sind!

Frans Lelivelt Oct 14, 2022
5 Fragetypen fürs Vorstellungsgespräch (und wann Sie sie einsetzen sollten)
Einstellungsprozess 5 Fragetypen fürs Vorstellungsgespräch (und wann Sie sie einsetzen sollten)

Kennen Sie die 5 wichtigsten Fragetypen für Vorstellungsgespräche? Nein? Hier lernen Sie sie kennen und erfahren außerdem, wie Sie diese in den verschiedenen Phasen Ihres Interviewprozesses effektiv einsetzen können.

Frans Lelivelt Oct 14, 2022
Quiet Quitting: Werden Ihre Mitarbeiter:innen kündigen?
Arbeitskultur Quiet Quitting: Werden Ihre Mitarbeiter:innen kündigen?

Der virale TikTok-Trend #quietquitting beunruhigt Arbeitgeber. Aber was ist „Quiet Quitting“ bzw. was ist es nicht? Und wie geht man mit dieser Entwicklung um? In unserem Blog-Artikel erfahren Sie mehr!

Frans Lelivelt Sep 20, 2022
Einstellen in Zeiten der Ungewissheit: 7 Tipps
Einstellungsprozess Einstellen in Zeiten der Ungewissheit: 7 Tipps

In den aktuellen Zeiten der Ungewissheit erscheint es logisch, keine neuen Mitarbeiter:innen einzustellen. Doch das ist nicht immer die beste Lösung. In unserem Blogartikel erfahren Sie, wie Sie trotzdem Top-Talente einstellen können.

Frans Lelivelt Sep 14, 2022
Wie Sie eine effektive Kommunikationsstrategie für Ihr Recruiting entwickeln und die Candidate Experience verbessern
Einstellungsprozess Wie Sie eine effektive Kommunikationsstrategie für Ihr Recruiting entwickeln und die Candidate Experience verbessern

Ist Ihre Kommunikation im Recruiting effektiv? Hier erfahren Sie, wie Sie eine wirksame Kommunikationsstrategie entwickeln, das Bewerbererlebnis verbessern und schneller Spitzenkräfte einstellen können.

Frans Lelivelt Aug 17, 2022
Wie Sie berufstätige Mütter am Arbeitsplatz unterstützen
Diversität Wie Sie berufstätige Mütter am Arbeitsplatz unterstützen

Mütter am Arbeitsplatz brauchen mehr denn je Unterstützung. Erfahren Sie, wie Sie berufstätige Mütter am Arbeitsplatz in 7 einfachen Schritten unterstützen können.

Frans Lelivelt Jul 28, 2022
Nischen-Jobbörsen: Was ist das und warum sind sie wichtig?
Einstellungsprozess Nischen-Jobbörsen: Was ist das und warum sind sie wichtig?

Find out what niche job boards are and why they should be a part of your recruitment strategy.

Frans Lelivelt Jul 13, 2022
Die 9 besten kostenpflichtigen Jobportale 2022
Talent Acquisition Die 9 besten kostenpflichtigen Jobportale 2022

Welche sind die besten kostenpflichtigen Joportale 2022? Finden Sie heraus, welche Jobbörsen Ihnen den besten ROI bieten - mit unserer Liste der 9 besten kostenpflichtigen Jobportale, auf denen Sie Ihre Stellenanzeige veröffentlichen können!

Frans Lelivelt Jul 08, 2022
The Great Return: Mitarbeitende zurück ins Büro locken
Organisation & Prozesse The Great Return: Mitarbeitende zurück ins Büro locken

Zurück ins Büro nach Corona? Viele Angestellte sträuben sich, vom Homeoffice zurück ins Büro zu kommen. Wir geben Ihnen 9 Tipps, mit denen die Rückkehr ins Büro zum Erfolg wird.

Frans Lelivelt Jun 30, 2022
Boomerang-Mitarbeiter:innen einstellen: Vor- und Nachteile
Einstellungsprozess Boomerang-Mitarbeiter:innen einstellen: Vor- und Nachteile

Sollten Sie die Wiedereinstellung von Boomerang-Mitarbeitern in Erwägung ziehen? Wir beleuchten die Vor- und Nachteile der erneuten Einstellung von ehemaligen Mitarbeiter:innen.

Frans Lelivelt Jun 17, 2022
Internationales Recruiting: So gewinnen Sie Talente aus aller Welt
Diversität Internationales Recruiting: So gewinnen Sie Talente aus aller Welt

Sie suchen internationale Mitarbeiter:innen? In diesem Wegweiser für internationales Recruiting zeigen wir Ihnen, wie Sie Ihre Talentgewinnung weltweit vorantreiben und internationale Teammitglieder einstellen können.

Frans Lelivelt Jun 10, 2022
13 Schritte zur Verbesserung Ihrer Diversity-Recruiting-Strategie
Diversität 13 Schritte zur Verbesserung Ihrer Diversity-Recruiting-Strategie

Viele Unternehmen verstärken ihre Anstrengungen, um sicherzustellen, dass ihre Einstellungsverfahren Diversität besser fördern. Mithilfe unserer 13 Schritten können Sie Ihre Diversity-Recruiting-Strategie verbessern und noch vielfältigere Bewerber:innen einstellen.

Frans Lelivelt May 31, 2022
Wie psychologische Sicherheit leistungsstarke Teams antreibt (und Inklusion fördert)
Arbeitskultur Wie psychologische Sicherheit leistungsstarke Teams antreibt (und Inklusion fördert)

Psychologische Sicherheit wurde in einer Google-Forschung als wichtigster Faktor für leistungsstarke Teams ermittelt. Finden Sie heraus, wie Sie einen psychologisch sicheren Arbeitsplatz schaffen können, damit Ihr Team erfolgreich ist!

Frans Lelivelt May 20, 2022