HR Manager / Personalreferent (m/w/d)

Berlin, Deutschland
Angestellter
Personalwesen / HR

Aufgaben

  • Die gesamte Personalverwaltung - Personaldatenadministration
  • Recruiting und Talentsuche mithilfe verschiedener Recruiting-Kanäle und Netzwerke
  • Entwicklung und Optimierung der Personalabteilung und aller damit verbundenen Prozesse

Qualifikation

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium bevorzugt mit dem Schwerpunkt Personal oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation (Fachassisten Lohn und Gehalt)
  • Du hast Erfahrung in der operativen Personalbetreuung und fundierte arbeitsrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
  • Du hast bereits mind. 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Verhandlungssichere Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse
  • Bestenfalls kennst du dich mit DATEV Digitale Personalakte aus und an papierloses Arbeiten gewöhnt
  • Du zeichnest Dich durch hohe Eigeninitiative, Verlässlichkeit und Sorgfalt aus
  • Digitale Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich
  • Du organisierst und gestaltest gerne Prozesse und bringst dieses Know-How gerne ein

Benefits

  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Flache Hierarchien und gute Entwicklungschancen
  • Ein sehr junges und stark motiviertes Team
  • Freiraum für eigene Ideen und die Möglichkeit das Wachstum von Pflegia voranzubringen
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Aufstockung der Teilzeit
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents
  • Grenzenlos Koffein, Säfte, Paulaner Spezi, Bayrisches Bier, frisches Obst und Snacks
Aktualisiert: vor 1 Monat
Job ID 3396988
Über Pflegia
Pflegia macht die Jobsuche in der Pflege für beide Seiten einfach und transparent. Arbeitgeber bewerben sich direkt bei Pflegekräften mit konkreten Jobangeboten. Pflegekräfte können sich mit nur einem Klick bei Arbeitgebern bewerben – kein Anschreiben, kein Lebenslauf, kein Bewerbungsaufwand. Pflegia ist der einfachste und schnellste Weg für Pflegekräfte einen besseren Job zu finden und für Arbeitgeber, geeignete Kandidaten zu finden. Wir kombinieren dabei das Beste aus Headhunting, Stellenportal, Active Sourcing, Job Anzeigen und Employer Branding - alles optimiert für das Pflege-Recruiting.
11-50 Mitarbeiter
Krankenhaus & Gesundheitsbereich
Invalidenstraße 115, 10115 Berlin, Deutschland
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Ansprechperson
Lennart Steuer
Lennart Steuer
Recruiting Team
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