Sales Manager (m/w/d)

Bei uns ist jeder Tag anders

Langeweile gibt es bei uns genauso wenig wie stumpfen Arbeitsalltag – jeder Tag bringt neue Herausforderungen und Überraschungen sowie spannende neue Aufgaben. Die Menschen und unser Miteinander stehen bei uns im Vordergrund:

Teil der Nayoki Familie zu sein heißt Teil eines starken Teams zu sein, flexibel, mit einem hohen Grad an Eigenverantwortung ebenso wie Know-how, Kreativität und Kompetenz.

Wir freuen uns Dich kennenzulernen!

• Neukundenakquise im Bereich Onlinemarketing und Social Media (Social Paid, Social Organic und Influencermarketing) in unterschiedlichen Branchen
• Identifizierung und Überzeugung verschiedener Brands für eine künftige Zusammenarbeit mit Nayoki und addfame
• Benchmarking und Analyse von Social Media Trends zur Identifikation von Potentialen und neuen Werbemöglichkeiten
• Entwicklung von maßgeschneiderten Kampagnenkonzepten in Zusammenarbeit mit unseren Spezialisten für unsere Kunden
• Erstellung von Präsentationen inkl. Vorstellung beim Kunden

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. vergleichbare
  Qualifikation mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung in einer
  Vertriebsposition und nachweislichen Erfolgen in der Akquise von neuen
  Geschäftspartnern
• Leidenschaft für Networking, Spaß im Umgang mit Menschen sowie offene, gewinnende Persönlichkeit
• Kommunikations- und Verhandlungsgeschick gepaart mit Kooperations-, Begeisterungs- und Durchsetzungsvermögen
• Eigenständige Arbeitsweise, ausgeprägte Verlässlichkeit, Flexibilität, Teamgeist, und Proaktivität
• Know-how im Bereich auktionsbasierter Plattformen sowie Erfahrungen im Bereich Onlinemarketing bzw. Social sind wünschenswert
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Einen spannenden Job vor Ort in Untergiesing in Vollzeit mit einem
  innovativen Gestaltungsbereich und herausragenden Perspektiven
• Einzigartiges Büro in der Kraemer’schen Kunstmühle direkt am Auer Mühlbach
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, engagierten Team mit motivierten, hochqualifizierten Kollegen
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie regelmäßiger und reger Wissensaustausch
• Zahlreiche Benefits, wie monatliche Massagen, kostenfreie
  Getränkeauswahl sowie frisches Bio-Obst und Gemüse, attraktive
  Vergünstigungen bei diversen Anbietern, gemeinsames Kochen, Teamevents
  und vieles mehr

Interessiert?

Dann freuen wir uns sehr über Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen sowie frühestmöglichen Eintrittstermin.
Für erste telefonische Fragen steht Dir gerne Sandra Greb (People &
Culture Director HR unter der 089 12223-4840 zur Verfügung.