Losberger Modular Systems GmbH

HR Generalist & Manager (m/w/d)

Angestellte/r
Personal

Wir, die Losberger De Boer Gruppe, zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Branche. Für unsere Kunden entwickeln wir kreative, wirtschaftliche Raumkonzepte: Von Events über Handel bis hin zu Industrielösungen. Aber das Wichtigste für Sie: Bei uns erhalten Sie das Beste aus zwei Welten. Die Sicherheit eines großen Unternehmens und die Flexibilität eines Mittelständlers. Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Mannheim suchen wir einen

HR Generalist & Manager (m/w/d)

Als HR Generalist* & Manager sind Sie verantwortlich für die Betreuung aller Personalthemen am Standort.

Aufgaben

  • Kompetente Betreuung aller Personalthemen der Mitarbeiter im gewerblichen und kaufmännischen Bereich
  • Weiterentwicklung der Prozesse und Strukturen im Personalbereich, insbesondere in den Bereichen Personalgewinnung, -entwicklung und Leistungsmanagement
  • Ausarbeitung von Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung in Bezug auf Personalthemen
  • Sicherstellung der Einhaltung der arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen und Regularien und Personalthemen im Rahmen von Zertifizierungen (z.B. ISO 9001)
  • Führen von Mitarbeitergesprächen zusammen mit Führungskräften (z.B. BEM-Gespräche)
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen und Betriebsratsanhörungen
  • Sicherstellung der Qualität von Mitarbeiterdaten und Aufbau einer digitalen Personalakte
  • Anfertigen von Auswertungen und Statistiken
  • Unterstützung bei der Zeiterfassung und der vorbereitenden Gehaltsabrechnung
  • Unterstützung der Fuhrparkverwaltung
  • Mitarbeit bei der Ausgestaltung zukünftiger Mitarbeiter Benefits

Qualifikation

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich als Generalist
  • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung

Benefits

  • Eine leistungsgerechte Vergütung mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zusatzleistung Sachzuwendung über Guthaben-Karte
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • BusinessBike-Leasing für E-Bikes und Fahrräder
  • Parkmöglichkeiten
  • Firmenevents

Haben wir Interesse geweckt, Teil eines Unternehmens zu sein, bei dem Sie sich einbringen und persönlich entfalten können? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins direkt hier.

Zur besseren Lesbarkeit wird auf die Unterscheidung der Geschlechter verzichtet. Die männliche Form gilt gleichermaßen für Angehörige aller Geschlechter.

Aktualisiert: vor 14 Stunden
Job ID 12350904
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51-200 Mitarbeitende
Gebäudebau

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