Abteilungsleitung (m/w/d) Hauswirtschaft im Gesundheitswesen

Wir sind eine im Gesundheitsmarkt spezialisierte Personalberatung mit Sitz in Berlin.

Wir suchen für unseren Mandanten eine führungserfahrene Leitung (m/w/d) für die Abteilung Hauswirtschaft.

Diese Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit zu besetzen.

• Planung, Steuerung und Kontrolle der Abteilung
• Leitung und Steuerung mehrerer Häuser mit dem Ziel der Einhaltung der internen Qualitätsstandards
• Führung, Motivation und Delegation verschiedener Mitarbeitergruppen
• Einführung und Entwicklung von einheitlichen Prozessen innerhalb der Organisation sowie Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements in der Hauswirtschaft (Unterhaltsreinigung, Bettenaufbereitung und Textilversorgung etc.)
• Ansprechpartner für Kunden, Übernahme der abteilungsübergreifenden Kommunikation sowie Weiterentwicklung von innovativen Produkt- und Kommunikationsstrategien zur Steigerung der Kundenzufriedenheit
• Transparente Kennzahlensteuerung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
• Fortschreiben und Pflege von z.B. Raumbuchkalkulationen und Personalbedarfsberechnung
• Abwicklung der gesamten kaufmännischen und organisatorischen Warenwirtschaft
• Entwicklung und Fortschreibung der Budgets inkl. Controlling und Steuerung
• Planung, Konzeptionierung und Durchführung von Mitarbeiterschulungen
• Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben, u.a. Hygieneverordnungen sowie Arbeitsschutz und -sicherheit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Betriebswirt, Wirtschaftsingenieur, Oecotrophologe, Fachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Erfahrung als Führungskraft in Einrichtungen des Gesundheitswesens, bei Reinigungsdienstleistern, in der Hotellerie oder in anderen großen Dienstleistungsunternehmen
• Erfahrung im Bereich Facilitymanagement, idealerweise im Bereich der Reinigung
• Fundiertes und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis
• Ausgeprägte Serviceorientierung mit hoher Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
• Zuverlässige, organisierte und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
• Bereitschaft, an mehrere regionale Standorte zu pendeln

• Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
• Familie: flexible Arbeitszeiten, Personalappartements
• Gesundheit: vielfältige Gesundheitsangebote, hausinterne Trainingsmöglichkeit, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten

Fühlen Sie sich bitte ermutigt, über unser Stellexposé weitere Informationen zu Arbeitgeber und Position einzuholen.

Wir freuen uns auf Ihre direkte Kontaktaufnahme!
Sandra Wojahn

Personalberaterin

0172 650 93 73