HR Consulting Ines Schöffmann GmbH
HR Consulting Ines Schöffmann GmbH

Business Development Pharmaindustrie – Junior

Angestellte/r
Softwareentwicklung

Mein Kunde ist ein „hidden champion“. Ein Salzburger Unternehmen mit ca. 250 MitarbeiterInnen, dessen Software die Produktionsprozesse und –anlagen bei den größten und bekanntesten Unternehmen der Welt steuert.

Ihr Job

Sie verstärken das Sales Team für CEE und den Nahen Osten. Nach einer umfangreichen Einschulung durch einen erfahrenen Kollegen bauen Sie Schritt für Schritt Knowhow über die Prozesse und Anforderungen von Kunden hpts. in der Pharmaindustrie auf.

Später werden Sie dann mit Ihrem Wissen wertvolle Impulse für die Produktentwicklung liefern und die Sales Manager vor bzw. bei Kundenterminen in „Ihrem“ Kundensegment unterstützen.

  • Sie werden auf Messen und bei Branchentreffs präsent sein, Kontakte zu potentiellen Kunden knüpfen und Kunden beraten,
  • sich mit Trends und Veränderungen bei regulatorischen Rahmenbedingungen beschäftigen, dieses Wissen mit Ihren KollegInnen in der Entwicklung und im Vertrieb teilen
  • und die künftige Vertriebsstrategie des Unternehmens mitgestalten

Was Sie mitbringen sollten

Entweder haben Sie eine Ausbildung oder einen Erfahrungshintergrund in der Verfahrenstechnik, der Pharma- bzw. Chemie- oder Lebensmittelindustrie, oder ähnliches, so dass Sie die Prozesse und Anforderungen in solchen Unternehmen kennen, oder Sie haben Erfahrung im Einkauf bzw. im Vertrieb bzw. der Kundenbetreuung, wo Sie solche Unternehmen betreut haben. Wichtig sind in jedem Fall:

  • fließendes Deutsch und Englisch
  • Reisebereitschaft (20-30%)

Was bietet Ihnen mein Kunde?

  • Eine umfassende Einschulung
  • 38,5 Wochenstunden in Gleitzeit und mit bis zu 2 Tagen Homeoffice/Woche (nach der Einschulung)
  • Ein nettes, freundschaftliches Betriebsklima mit flachen Hierarchien, unbürokratischen Prozessen und „Du-Kultur“
  • Superschöne, moderne, stylishe Büroräumlichkeiten
  • Fort- und Weiterbildung
  • Viele Sozialleistungen wie z.B. Betriebspension, zusätzliche Urlaubstage, Bonuszahlungen, Klimaticket, Essenszuschuss, gratis Snacks, Getränke, Obst,…
  • Das Gehalt liegt je nach Qualifikation im Einstieg zwischen 45 000, bis 60 000,- brutto p.a.
Aktualisiert: vor 3 Stunden
Job ID 12586672
Problem melden

HR Consulting Ines Schöffmann GmbH

1-10 Mitarbeitende
HR-Services

Seit über 20 Jahren bringe ich Menschen und Firmen zusammen, berate Menschen auf Jobsuche, mache Direktansprachen und Headhunting.

Besonders gut vernetzt bin ich in IT und Techn…

Mehr lesen
  1. Business Development Pharmaindustrie – Junior