HR Consult Group AG
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Bauleiter für Fertighäuser mit Home-Office (m/w/d) - Großraum: Baden-Württemberg

Remote
Angestellte/r
Business

Beschreibung

Unser Auftraggeber ist ein traditionsreiches, sehr erfolgreiches Unternehmen im Fertighausbau, das mit seinen Mitarbeitern sehr wertschätzend umgeht. Die Mitarbeiter erhalten sowohl gestalterischen Spielraum für selbständiges Arbeiten als auch die Möglichkeit eigenverantwortlich das Home Office zu nutzen.

Darüber hinaus zeichnet sich das Unternehmen durch eine sehr geringe Fluktuation und durch sehr gute Sozialleistungen, Schulungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten aus. Das traditionsreiche Unternehmen expandiert kontinuierlich und hat seit Langem eine führende Position im Bereich hochwertiger Wohnungsbauprojekte erworben. Innovative Technologien, neueste Bautechnik und eine hohe Kundenorientierung haben das Unternehmen zum renommierten Anbieter im individuellen, privaten Wohnungsbau entwickelt.

Ihre Aufgaben

Gesucht werden mehrere Bauleiter / Bauleiterinnen für den hochwertigen Schlüsselfertigbau bzw. für Ausbauhäuser. Auch junge Nachwuchskräfte mit entsprechender Eignung und Ambition erhalten ihre Chance.
Sie starten vom Home-Office und sind auf „Ihren“ Baustellen für folgende Aufgaben zuständig:

  • Verantwortlich für die qualitätsgerechte und zeitlich abgestimmte Errichtung von schlüsselfertigen oder ausbaufähigen Fertighäusern bis zur Übergabe an den Bauherren
  • Prüfen der individuellen Baustellenverhältnisse vor Ort und Organisation der Baustelleneinrichtung
  • Erster Ansprechpartner für die Bauherren, Monteure, Subunternehmer sowie interner Abteilungen
  • Eigenverantwortliche Überwachung der Bauabläufe
  • Dokumentation und Kommunikation des Baufortschritts sowie von eventuellen Qualitätsabweichungen mittels Tablet-PC
  • Überwachung und Koordination der Baustellenbesetzung durch eigene Monteure und externe Auftragnehmer
  • Termin- und Qualitätsprüfung bis zur Fertigstellung

Ihr Profil

Ausbildung:

  • Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im Baugewerbe zum Gesellen/Meister/Polier mit einigen Jahren an Berufserfahrung als Maurer, Betonbauer, Zimmermann, Dachdecker, Schreiner
  • Weiterbildung zum Bautechniker von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung

Know - How

  • Allgemeine gute Kenntnisse über den Ablauf, die Organisation und Koordination der verschiedenen Gewerke im Einfamilienhausbau
  • PC-Affinität und Erfahrung im Umgang mit MS-Office
  • Kenntnis prozessorientierter Arbeitsweise
  • Führerscheinklasse B (Klasse 3)
  • Deutsche Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1)
  • Kenntnisse aus dem Fertighausbereich von Vorteil
  • Erste Erfahrung als Vorarbeiter oder Bauleiter von Vorteil

Arbeitsweise: Eigenverantwortlich, Kunden- und Lösungsorientiert, belastbar und flexibel, ergebnisorientiert, durchsetzungsstark, gutes Organisationstalent, hohe Reisebereitschaft

Sprachen: Gute Deutschkenntnisse

Innere Haltung/ Mind Set: Hohes Verantwortungsbewusstsein und gute Kommunikationsfähigkeit, Sicheres und freundliches Auftreten mit Durchsetzungsvermögen

Flexibles und mobiles Arbeiten: Flexibles Arbeitszeitmodell mit Vertrauensarbeitszeit + Home Office

Wir bieten

  • Sehr gute Einarbeitung – Nachwuchskräfte werden besonders ausgebildet und gefördert
  • Zusätzliche Ausbildung zum „Fachbauleiter Fertighaus“
  • Freiräume: Freie Zeiteinteilung und hohe Selbstorganisation
  • Kompensation: Festanstellung mit hohem Fixum + jährliche Variable + Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Überstunden: Arbeitszeitkonto oder Vergütung
  • Urlaub: 30 Tage
  • Moderne Arbeitsausstattung mittels Tablet-PC, Smartphone, Arbeitskleidung, modernste Messgeräte
  • Firmenfahrzeug der Mittelklasse auch für die private Nutzung
  • Altersversorgung: Altersvorsorge über Firmen-Direktversicherung auf Wunsch möglich
  • Weitere zahlreiche Benefits, wie Unfallversicherung, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeiterrabatt, E-Bike-Leasing,etc.

Kontaktangaben

Bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 4441SE001512

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der oben genannten Kennziffer an [email protected].

Für weitere Informationen steht Ihnen Frank Zink unter 0172-727 7000 gerne zur Verfügung.

Möchten Sie mehr über uns erfahren? Informieren Sie sich auf www.senator-partners.de.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.

Aktualisiert: vor 1 Woche
Job ID 11880906
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